Les emplois de cols roses sont traditionnellement considérés comme un travail de femmes, mais ce terme et les stéréotypes de genre qui l’alimentent sont dépassés. Les soins aux enfants, les soins de beauté et certains emplois d’assistante étaient autrefois occupés par des femmes uniquement ou du moins dominés par le sexe dans les pays du monde entier. En outre, les bibliothécaires et les enseignants des écoles étaient aussi traditionnellement considérés comme des cols roses. Ces rôles de travail social étaient populaires pour les femmes parce que l’employeur voulait généralement quelqu’un de charmant, soumis et bien habillé. Bien que le terme ait un arrière-plan négatif en ce qui concerne les droits des femmes, il est toujours utilisé pour désigner un certain nombre d’emplois désormais régulièrement occupés par tous les sexes.
L’industrie de la garde d’enfants comprend les baby-sitters, les nounous et les garderies. Traditionnellement, dans de nombreux pays, la garde des enfants était principalement assurée par les femmes. Dans certains cas, on ne s’attendait pas à ce que les hommes sachent grand-chose sur l’éducation d’une famille, et leurs épouses n’envisageaient pas de les laisser garder leurs propres enfants. Les lois sur l’égalité dans certains pays empêchent désormais les hommes d’être rejetés par les entreprises de garderie parce qu’ils sont des hommes.
Les coiffeurs et les cosmétologues en général sont des cols roses. Leurs travaux de col rose vont de la coupe et de la teinture des cheveux au polissage et à la peinture des ongles. Certains cosmétologues se spécialisent également dans les soins de la peau ou le maquillage. De plus en plus souvent, les hommes sont formés professionnellement et accueillis dans ces métiers traditionnellement exclusivement féminins.
De nombreux types d’emplois d’assistants étaient autrefois considérés comme du travail féminin, notamment les réceptionnistes, les secrétaires et les assistantes personnelles. De nombreuses entreprises préfèrent avoir une femme soignée et polie formée aux tâches de secrétaire pour accueillir les clients au lieu d’un homme avec les mêmes qualifications. Alors que ces stéréotypes sont brisés chaque jour, de nombreuses idées fausses sur les emplois d’assistant persistent.
Les enseignants et les bibliothécaires sont des types d’emplois cols roses. Dans le cas des enseignants des écoles, les cols roses faisaient référence à des emplois d’enseignants peu rémunérés ou au moins à des emplois inférieurs à l’enseignement postsecondaire supérieur. Au premier point, les femmes ont eu du mal à obtenir des emplois dans les collèges et les universités parce que ces emplois étaient considérés comme un travail d’homme. Dans de nombreux pays, il est maintenant très courant de voir des femmes enseigner dans des postes postsecondaires.
De nombreux emplois sont traditionnellement considérés comme des emplois féminins, mais partout dans le monde, les gens rompent avec les stéréotypes de genre et le sexisme de la génération précédente. Par exemple, dans certains pays, certaines églises autorisent les femmes à devenir prêtres, et les coiffeurs masculins sont souvent la norme dans les salons de beauté. En plus des lois et des mouvements d’égalité, les instances mondiales font pression sur certains pays qui promeuvent l’inégalité entre les sexes, les exhortant à considérer les conséquences à long terme.
SmartAsset.