Le siège social de l’entreprise, ou le siège social, comme on l’appelle parfois, est l’endroit où travaillent les dirigeants d’une entreprise et où sont prises bon nombre des décisions commerciales clés. Le siège social de l’entreprise, en général, agit comme la plaque tournante centrale des opérations à partir de laquelle une entreprise est gérée. Il se distingue des bureaux satellites et des emplacements où travaillent d’autres branches de la société.
Le directeur général, le directeur financier et d’autres membres du personnel clé dans la gestion de l’entreprise ont souvent leurs bureaux au siège de l’entreprise. La gouvernance d’entreprise s’y déroule et ces principales entités prennent des décisions à partir de ces bureaux qui sont ensuite communiquées à d’autres. La plupart des autres succursales ou divisions de l’entreprise relèvent généralement du siège social et les employés peuvent s’y rendre périodiquement pour suivre une formation ou recevoir d’autres instructions.
Les activités généralement menées au siège social comprennent la prise de décisions concernant l’orientation et la planification de l’entreprise. Une grande partie de l’information financière et de la comptabilité d’une entreprise est également généralement gérée au siège de l’entreprise, où se trouve souvent le service comptable. Les autres activités menées au siège social d’une société comprennent les décisions judiciaires et le dépôt des impôts.
Le siège social peut ou non se trouver à l’endroit où l’entreprise est constituée. Une entreprise est considérée comme constituée dans l’État dans lequel les documents de constitution ont été déposés. De nombreuses entreprises se constituent dans l’État du Delaware, même si leur siège social et leurs activités sont menées ailleurs. La raison pour laquelle de nombreuses entreprises choisissent de déposer leurs documents de constitution dans le Delaware est liée aux lois spéciales qui s’appliquent aux entreprises de l’État. Au Delaware, les problèmes commerciaux et les poursuites contre les entreprises sont traités dans des systèmes judiciaires distincts, et les lois du Delaware sont largement considérées comme plus favorables aux entreprises que les lois des autres États.
Le siège social est souvent choisi par les fondateurs de l’entreprise pour être idéalement situé là où ils vivent. Des succursales peuvent alors être ouvertes, soit localement, dans le pays ou à l’international. Cependant, les entreprises n’ont généralement pas deux sièges sociaux, même si ce sont des sociétés internationales, bien qu’elles puissent avoir des succursales qui assument une partie de la responsabilité de prendre des décisions d’entreprise dans d’autres pays. Par exemple, si une entreprise a son siège social à New York mais a un bureau à Londres, l’entreprise peut affecter un emplacement spécifique à Londres pour servir de siège social à Londres et pour exécuter la fonction fiscale et la fonction de conformité juridique au Royaume-Uni.
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