Quels sont les diff?rents types d’emplois dans l’industrie du v?tement?

Les emplois dans l’industrie du v?tement peuvent ?tre divis?s en deux cat?gories : le pr?-commerce et le commerce de d?tail. Les emplois avant la vente au d?tail comprennent des postes dans la conception, la fabrication et la vente en gros. Les emplois dans le commerce de d?tail comprennent des postes dans le marchandisage, le d?veloppement du commerce de d?tail et les ventes. Ces types d’emplois existent dans un cadre d’entreprise qui dispose des types ordinaires de postes de direction disponibles pour soutenir le fonctionnement des entreprises de v?tements.

Les consommateurs ont tendance ? assimiler l’ensemble de l’industrie du v?tement ? l’exp?rience acquise lors de l’achat dans un point de vente au d?tail. L’industrie du v?tement est en r?alit? beaucoup plus ?tendue que la partie du processus de vente avec laquelle les consommateurs interagissent r?guli?rement. Les emplois dans cette industrie sont tr?s diversifi?s et offrent des opportunit?s pour une grande vari?t? de niveaux d’?ducation, de comp?tences et d’int?r?ts. Les op?rations de l’industrie du v?tement traversent souvent les fronti?res internationales, de sorte que les opportunit?s avant que le v?tement n’arrive sur le march? de la vente au d?tail peuvent ?tre plus vastes que pr?vu.

La conception de v?tements fait partie du processus de pr?-vente au d?tail qui anime de nombreux emplois dans l’industrie du v?tement. Certains types de conception de v?tements re?oivent leur propre ?tiquette d’industrie en tant que mode. L’industrie de la mode fait partie de l’ensemble de l’industrie du v?tement, mais peut avoir sa propre structure d’emploi. Qu’une personne soit ? la recherche d’un emploi dans l’une ou l’autre industrie, les types de postes qui seront disponibles sont bas?s sur le talent de conception artistique. Des postes de soutien sont ?galement disponibles aux niveaux de gestion, d’associ? et d’assistant.

La fabrication cr?e les types d’emplois dans l’industrie du v?tement qui incluent la fabrication de mod?les, la couture, le fonctionnement des machines et le contr?le de la qualit?. De nombreux fabricants de v?tements ont leurs ateliers d’assemblage situ?s dans des pays du tiers monde pour profiter d’une main-d’?uvre bon march?. Bien que les postes de fabrication en ligne ne soient g?n?ralement pas disponibles pour la personne moyenne, tous les postes de direction qui soutiennent une op?ration de fabrication offshore seraient disponibles.

Les emplois dans l’industrie du v?tement au niveau de la vente en gros consistent ? vendre des lignes de v?tements ? des cha?nes de vente au d?tail. Les emplois dans ce domaine sont des postes de vente et de direction qui d?veloppent des march?s pour les produits d’une entreprise, y compris les agents d’achat et de vente. Les entreprises peuvent ?galement sous-traiter ce processus ? un sp?cialiste tiers. Il existe donc des opportunit?s d’emploi similaires en dehors d’un fabricant de v?tements.

Une fois que la marchandise est plac?e dans un environnement de vente au d?tail, les emplois de l’industrie du v?tement changent pour se concentrer sur le client plut?t que sur le processus de production. Les emplois ? ce stade de la vente au d?tail comprennent les types de postes que les consommateurs connaissent bien, de l’associ? aux ventes au directeur g?n?ral du magasin de d?tail. En plus des postes dans les magasins individuels, il existe des postes d’entreprise qui soutiennent les op?rations de vente au d?tail. Ces types de postes traitent des processus commerciaux qui affectent l’ensemble des op?rations de vente au d?tail, tels que la s?lection des produits, le marketing et le merchandising.