La divisibilidad es un concepto en el derecho contractual que permite a las personas separar los componentes de un contrato de modo que, en caso de que un aspecto se considere imposible de hacer cumplir o inválido, el resto del contrato no se vea afectado. Para invocar la divisibilidad, un contrato debe incluir específicamente una cláusula de divisibilidad que indique que la invalidez o inaplicabilidad de algunas secciones de un contrato no invalida todo el contrato.
Si un contrato completo no es válido, no se puede hacer cumplir o es ilegal, la inclusión de una cláusula de divisibilidad no obligará a nadie a cumplir con el contrato de todos modos. Sin embargo, en situaciones en las que un contrato vinculante contiene elementos que no son ejecutables o inválidos, se puede utilizar una cláusula de divisibilidad para proteger la integridad del resto del contrato. Sin dicha cláusula, si alguien impugna el contrato sobre la base de las inclusiones problemáticas, todo el contrato podría considerarse inválido.
La mayoría de los contratos incluyen una cláusula de divisibilidad. El lenguaje de tales cláusulas varía ligeramente, dependiendo del gusto de la persona que redactó el contrato. También es importante tener en cuenta que si alguien identifica una cláusula en un contrato que parece ser problemática, es mejor mencionarla antes de firmar el contrato, en lugar de hacerlo más tarde. Es posible que se modifique o elimine la cláusula y las personas definitivamente no deberían contar con el uso de tales cláusulas para cuestionar la validez de un contrato completo en el futuro.
Si bien los redactores de los contratos no pretenden incluir cláusulas que no sean legales o que no se puedan hacer cumplir, a veces ocurre por error, o en ocasiones el lenguaje de una cláusula puede interpretarse de varias formas diferentes. Incluir una cláusula de divisibilidad es una forma eficaz de proporcionar cobertura en caso de que surja tal situación para garantizar que el resto del contrato permanecerá en vigor incluso si una cláusula individual ya no es válida.
Un ejemplo de una situación en la que la divisibilidad puede volverse importante son los contratos que las personas firman cuando comienzan nuevos trabajos. Estos contratos a veces incluyen una cláusula de no competencia junto con otras cláusulas que requieren que las personas oculten secretos comerciales. Posteriormente se puede determinar que la cláusula de no competencia no se puede hacer cumplir, pero el contrato sigue siendo válido debido a una cláusula de divisibilidad, por lo que el firmante está obligado contractualmente a retener secretos comerciales, ya que esa cláusula del contrato es perfectamente legal.