Ist ein Mensch besser, weil er oder sie hören kann? Sind Menschen mit Hörbehinderung irgendwie weniger qualifiziert, weniger fähig oder begabt als diejenigen, die hören können? Dies wären die Behauptungen eines Auditors, einer Person, die Hörgeschädigte entweder auf subtile oder offene Weise diskriminiert.
Der Begriff Audismus wurde erstmals in den 1970er Jahren von Tom Humphries verwendet und wird seit den 1990er Jahren wieder häufiger verwendet. Es kann bedeuten, dass Gehörlose aufgrund ihres Nicht-Hörstatus mit negativen Stereotypen belegt werden. Es wäre ein Fehler, diese Haltung als rein aus der Hörgemeinschaft hervorgehend anzunehmen. Das stimmt einfach nicht. Manche Menschen, die Audismus praktizieren, sind gehörlos oder arbeiten mit der Gehörlosengemeinschaft zusammen.
Diese Gebühr kann insbesondere von Personen erhoben werden, die über Gehörlose Macht haben. Sie behalten diese Macht, indem sie die Macht gehörloser Menschen einschränken und bestimmen, was sie lernen, tun, studieren oder wissen sollen. Sogar Eltern von gehörlosen Kindern könnten potenziell Hörer sein, wenn sie ihre Kinder als eingeschränkt durch nonverbales Sprechen oder Nichthören sehen und versuchen, dies auszugleichen, indem sie lernen, Lippen zu lesen, laut zu sprechen oder andere Dinge, die nicht unbedingt notwendig sind und das kann aus der einzigartigen Erfahrung der Gehörlosen stehlen.
Eine andere Möglichkeit, Audismus zum Ausdruck zu bringen, besteht darin, die Fähigkeit zu beurteilen, die auf Nicht-Hören basiert. Dies ist vergleichbar mit der Beurteilungsfähigkeit, die auf dem Besitz weiblicher Genitalien oder einer bestimmten Hautfarbe oder religiösen Präferenz basiert. Wenn das Haupturteil von der Hörfähigkeit abhängt, ist es ein auditives Urteil: eine Art von Hass und Ignoranz, die die vielen verschiedenen Menschen, die nicht hören können, wütend machen können.
Es ist jedoch sehr klar, dass es ohne bewusste Reflexion schwer sein kann, kein Audiist zu sein. Viele Menschen werden dazu motiviert aus dem, was sie für Freundlichkeit und Mitleid halten, ohne daran zu denken, dass das Mitleid mit jemandem, der nicht zuhört, diese Person weniger zu einer vollständigen und vollständigen Person mit der Fähigkeit zu zahlreichen Gaben und Fähigkeiten macht. Diejenigen, die so motiviert wären, müssen verstehen, dass wenn Mitleid die Persönlichkeit herabsetzt, es irreparablen Schaden anrichten kann.
Andere Handlungen des Audiismus sind viel offener. Die Annahme, dass es einer nicht hörenden Person an Intelligenz mangelt, weil sie nicht laut spricht, kann auf eine bewusstere Diskriminierung hinweisen. Ein Berufsverbot für nicht hörende Personen könnte durchaus als Verstoß gegen Vorschriften zum Schutz von Menschen mit Behinderungen ausgelegt werden. Oft basieren die Einstellungen des Audismus auf Ignoranz und Stereotypen, die sich in der Realität nicht widerspiegeln.