Unternehmen kaufen Versicherungen und investieren auf andere Weise, um Verluste durch Sachschäden, Diebstahl und Betrug zu mindern und zu überwinden. Der beste Weg, mit diesen Verlusten umzugehen, besteht jedoch darin, sie zu verhindern. Beim Loss Prevention Management geht es darum, die besonderen Schwachstellen eines Unternehmens zu verstehen und dann zu versuchen, diese zu verhindern oder ihre Auswirkungen angesichts der Ressourcen und der Art des Unternehmens zu reduzieren. Es gibt viele verschiedene Formen des Schadenverhütungsmanagements, wie z. B. Vermögensschutz für Einzelhandelsunternehmen, Schadenverhütung für Arbeitnehmervertretungen und Verlustkontrolle für Einrichtungen und andere Immobilien.
Die Schadenverhütung für Immobilien umfasst die ordnungsgemäße Planung und den Bau von Gebäuden, damit diese nicht durch Gefahren wie Brände, Hurrikane, Erdbeben und Schneestürme beschädigt werden. Bei einem Hurrikan zum Beispiel kann das Dach eines Gebäudes verstärkt werden, damit es nicht durch starke Winde abgerissen wird, und Fenster können geschützt werden, damit sie nicht vor herumfliegenden Trümmern zerbrechen. Auf der anderen Seite kann das Schadenverhütungsmanagement für Erdbeben die ordnungsgemäße Sicherung von Regalen und anderen internen Inhalten eines Gebäudes beinhalten, während gleichzeitig sichergestellt wird, dass die Struktur Bodenerschütterungen durch Erschütterungen standhält.
Im Rahmen der Arbeitnehmerkompensation geht es beim Verlustpräventionsmanagement darum, eine sicherere Arbeitsumgebung zu schaffen, damit die Mitarbeiter bei der Arbeit nicht verletzt werden. Dies kann eine einfache Angelegenheit sein, indem die Mitarbeiter in einem Restaurant rutschfeste Schuhe tragen müssen, damit sie beim Servieren von Tischen oder bei der Arbeit in der Küche nicht ausrutschen. Für Fabrik- oder Lagermitarbeiter kann das Schadenverhütungsmanagement darin bestehen, den Mitarbeitern die richtige Ergonomie beizubringen, damit sie Pakete richtig heben und Maschinen sicher bedienen können. Ein weiterer Aspekt des Schadenverhütungsmanagements für die Arbeitnehmervertretung besteht darin, eine Sicherheitskultur innerhalb der Organisation zu schaffen, von den Führungskräften bis hin zu den stundenweise Beschäftigten.
Die Prävention von Verlusten im Einzelhandel, auch als Vermögensschutz bekannt, beginnt mit dem Versuch, Mitarbeiterdiebstahl, Ladendiebstahl, Unterschlagung und Betrug zu stoppen. Im Schadensfall erfolgt diese Art des Schadenverhütungsmanagements in Form einer privaten Ermittlung. Fachleute für die Verlustkontrolle sind für die Verwaltung der Sicherheitsprogramme des Geschäfts und den Umgang mit allen Mitarbeitern verantwortlich, die für die Verluste verantwortlich sein könnten. Einige der wichtigsten Arten von Einzelhandelsverlusten, auf die Fachleute für das Verlustpräventionsmanagement achten, sind die Verwendung von gestohlenen Kreditkarten, Scheckbetrug, Margenverluste und Sweethearting. Letzteres tritt auf, wenn Mitarbeiter die Preise von Mitbewerbern finden, die zu den Kunden passen, Freunden und Familie Sonderangebote machen oder die Gebühren für Lieferungen und Garantien senken.