Un gestionnaire de piscine est en charge de l’exploitation des installations de la piscine, qui peuvent ?tre priv?es ou publiques. Les installations telles que les piscines urbaines ou les h?tels embauchent des gestionnaires dans le seul but de superviser toutes les activit?s et op?rations li?es ? la piscine. Les gestionnaires de piscines supervisent et forment souvent le personnel ? effectuer diverses t?ches li?es ? l’entretien des installations, telles que l’organisation de cours d’a?robic et de natation et la garantie de la s?curit? des nageurs. La plupart des emplois exigent seulement que le candidat ait un dipl?me d’?tudes secondaires ou un dipl?me g?n?ral ?quivalent ainsi que des certifications en RCR, en sauveteur et en secourisme. Le gestionnaire doit ?tre capable de g?rer certaines urgences m?dicales dans les locaux de la piscine et avoir des proc?dures en place pour appeler les autres ? l’aide.
Les gestionnaires doivent ?tre ? l’aise avec les aspects financiers de la gestion des installations de piscine ainsi que les aspects sanitaires et techniques. La r?daction et la soumission de budgets sont une partie importante des fonctions d’un gestionnaire de piscine, et le gestionnaire est responsable d’obtenir suffisamment de fonds pour payer le personnel, y compris les sauveteurs et les moniteurs de natation. De nombreux gestionnaires doivent ?quilibrer la tr?sorerie et effectuer des d?p?ts quotidiens ? la fermeture des bureaux, ? moins qu’ils ne d?l?guent ces responsabilit?s ? un gestionnaire de piscine adjoint. L’?quipe de direction peut d?l?guer la responsabilit? d’?laborer des proc?dures comptables pour rendre compte des frais per?us aupr?s des clients au pool et des participants aux cours au directeur. Il est souvent de la seule responsabilit? du gestionnaire d’informer son superviseur ou une autre personne d?sign?e lorsque les stocks sont bas et que davantage de fournitures sont n?cessaires pour continuer ? faire fonctionner l’installation de la piscine.
Former et superviser le personnel est souvent une t?che quotidienne requise pour tout travail de gestionnaire de piscine. Le gestionnaire doit agir en tant que repr?sentant des ressources humaines, surveiller le temps travaill? par chaque employ? et s’assurer que les employ?s sont pay?s pour les heures suppl?mentaires si n?cessaire. Le gestionnaire de la piscine doit ?galement prendre des mesures disciplinaires contre le personnel, y compris la suspension ou le licenciement du personnel conform?ment aux politiques de l’entreprise. La formation des sauveteurs et autres membres du personnel pour qu’ils ex?cutent les t?ches pour lesquelles ils ont ?t? embauch?s est souvent une t?che permanente du gestionnaire de la piscine. Cela peut inclure des sessions de formation en groupe ou une formation individualis?e, selon le type de formation et le nombre de membres du personnel qui doivent ?tre form?s.
Il est important de maintenir une piscine saine et hygi?nique et les gestionnaires de piscine doivent superviser le processus. Le gestionnaire doit souvent pr?lever des ?chantillons d’eau de la piscine pour les soumettre ? un laboratoire pour analyse. Un gestionnaire de piscine est ?galement responsable de l’entretien des lieux et de l’embauche d’aide pour les r?parations si n?cessaire.