Cos’è la muraglia cinese?

Una muraglia cinese è una barriera di comunicazione che viene stabilita all’interno di un’organizzazione come un investimento o uno studio legale. Il muro è progettato per garantire che le persone non abbiano accesso a informazioni privilegiate e per proteggere la riservatezza dei singoli clienti dell’azienda. Alcune persone obiettano alla frase “muro cinese”, sostenendo che il termine è un po’ confuso e forse anche culturalmente offensivo. Le origini del termine sono un po’ poco chiare, il che offusca ulteriormente la questione.

Ci sono una serie di ragioni per mettere in atto una muraglia cinese. In alcuni settori dell’industria, tali leggi sono stabilite per mandato dell’industria, per garantire che le persone non abbiano accesso a informazioni che potrebbero fornire loro un vantaggio sleale. Ad esempio, se qualcuno nel ramo delle relazioni con i clienti di una banca d’affari fosse a conoscenza di un importante affare che stava per aver luogo, non poteva discuterne con la divisione di ricerca, perché ciò costituirebbe una violazione della privacy del cliente e le informazioni potrebbero essere potenzialmente utilizzate per l’insider trading, una pratica illegale.

In altri casi, una muraglia cinese è volontaria. In questi casi, i membri di un’organizzazione concordano collettivamente che determinate informazioni non devono essere condivise tra i dipartimenti per motivi etici, anche se è tecnicamente legale divulgare tali informazioni. La muraglia cinese garantisce che tutti i rami di un’azienda agiscano in buona fede e può dare ai potenziali clienti un senso di rassicurazione sulla loro privacy.

Quando l’istituzione di una muraglia cinese è obbligatoria per legge, un’azienda potrebbe dover adottare diverse misure per garantire che tutti i dipendenti comprendano la politica. Questi passaggi possono includere programmi di istruzione su mandato del governo, insieme all’uso di nomi in codice per fare riferimento a persone che hanno accesso a informazioni sensibili. In questo modo, i singoli membri del personale potrebbero non sapere a chi rivolgersi per ottenere informazioni privilegiate, impedendo loro di utilizzare informazioni che il pubblico in generale non avrebbe.

L’obiettivo di una muraglia cinese è prevenire i conflitti di interesse. Tali barriere non sono sempre efficaci, ovviamente, come dimostrato da ampi procedimenti penali per insider trading. Inoltre, le mura cinesi non impediscono necessariamente la fuga di informazioni a estranei che potrebbero potenzialmente usarle senza scrupoli.

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