Gli analisti di allocazione sono persone che determinano la quantità e il tipo di inventario che le loro società dovrebbero mettere a disposizione per operare in modo più efficiente e raggiungere obiettivi finanziari. Questi tipi di persone devono avere forti capacità analitiche ed essere organizzati e auto-diretti. Un analista di allocazione si assicura essenzialmente che una quantità adeguata di prodotti sia disponibile per la vendita in luoghi diversi, come negozi al dettaglio in varie città, e conduce ricerche di mercato per aiutare con il processo di pianificazione. Questo tipo di professionista produce anche report sui dati finanziari e risolve i problemi di inventario che emergono.
Uno dei compiti principali di un analista di allocazione è garantire che la sua azienda abbia a disposizione una quantità ideale di inventario. Questo tipo di analista si assicura che i negozi, ad esempio, abbiano una quantità adeguata di prodotti disponibili per i clienti senza avere troppi beni non necessari, il che potrebbe ridurre i profitti target dell’azienda. Lui o lei deve essere in grado di creare forti piani di disponibilità dei prodotti per le varie stagioni dell’anno impegnandosi in attività di previsione e anche determinare quali tipi di articoli saranno maggiormente richiesti in diverse aree di mercato.
Una persona in questa area di carriera deve inoltre essere in grado di svolgere ricerche. La ricerca di mercato è importante per un analista di allocazione in quanto consente a questo tipo di professionista di raccogliere informazioni sui consumatori e sui tipi di beni che desiderano. Un analista può utilizzare i dati che acquisisce dagli studi per identificare le tendenze che aiuteranno la sua azienda a prendere sagge decisioni di vendita di prodotti. Inoltre, condivide queste informazioni con i dirigenti aziendali e si impegna a migliorare regolarmente il processo di allocazione.
La generazione di report costituisce un altro aspetto di questo ruolo professionale. Un analista di allocazione collabora con il team finanziario della propria azienda per analizzare i registri delle vendite, i documenti sugli acquisti e i conti di inventario e aiuta anche a sviluppare report che riassumano questi dati. Il suo obiettivo è aiutare l’azienda a tracciare il proprio stato finanziario rispetto alle sue attività operative quotidiane in modo da poter prendere decisioni aziendali informate che le consentano di raggiungere obiettivi a lungo termine.
La capacità di risolvere i problemi è importante anche in questa carriera. Gli analisti di allocazione, ad esempio, devono assicurarsi che una sede aziendale che finisce per avere un numero insufficiente di prodotti da vendere riceva rapidamente gli articoli necessari per effettuare le vendite in modo tempestivo. Sono necessarie anche competenze tecniche per risolvere i problemi con i sistemi elettronici utilizzati per trasmettere le informazioni sugli ordini dei prodotti in azienda. Di conseguenza, un analista di allocazione deve essere esperto di computer ed essere in grado di lavorare bene sotto la scadenza delle scadenze.