Les impôts sur le salaire minimum peuvent être influencés par un certain nombre de facteurs, y compris le revenu annuel réel de ceux qui occupent des postes qui ne paient pas plus que le salaire minimum actuel. Dans de nombreux pays, les tables d’imposition préparées pour la fiscalité locale, étatique et nationale comprendront des dispositions conçues pour réduire la charge fiscale de ceux qui gagnent actuellement moins d’un certain montant. Bien que les impôts soient toujours évalués et que les montants retenus par les employeurs et transmis aux agences fiscales appropriées, il y a un bon changement que les employés qui gagnent un salaire horaire minimum pourront récupérer un montant important de ces impôts perçus en produisant des déclarations de revenus annuelles.
En fonction du montant de revenu réellement généré, les employés peuvent ne pas être redevables d’impôts sur le salaire minimum. Dans de nombreux pays, les lois fiscales fixent un montant minimum de revenus annuels qui doivent être générés afin de devoir effectivement des impôts à un État ou à une agence fiscale nationale. Une personne qui occupe un emploi au salaire minimum ne gagne pas assez d’argent pour être obligée de produire une déclaration de revenus. Bien que cela ne soit pas obligatoire, il est généralement dans l’intérêt de l’employé de produire une déclaration, car cela peut être le mécanisme permettant de recevoir les impôts perçus sur le salaire minimum retenu par l’employeur au cours de l’année d’imposition. Dans ce scénario, il y a de fortes chances que l’employé puisse recevoir un remboursement complet de toutes ces taxes.
L’impact des impôts sur les salariés au salaire minimum peut aussi parfois être réduit si l’employé a droit à certains crédits d’impôt actuellement disponibles. De nombreux pays offrent ces types de crédits comme moyen d’aider les salariés au salaire minimum à bénéficier d’un meilleur niveau de vie, ce qui permet souvent de compenser les impôts sur les revenus en offrant des crédits pour des dépenses telles que la garde d’enfants. Même si l’employé qui travaille au salaire minimum actuel gagne suffisamment d’argent pour être tenu de produire une déclaration de revenus pour une année d’imposition donnée, la possibilité de demander certains crédits signifie souvent une chance de récupérer la plupart sinon la totalité des impôts retenus. pendant l’année.
Étant donné que les lois fiscales varient d’un pays à l’autre, un certain nombre de facteurs peuvent avoir une incidence sur les impôts sur les salariés au salaire minimum. Comprendre ces lois ainsi que les allégements fiscaux ou les exclusions légalement prévus est important pour toute personne travaillant au salaire minimum, car cela permet de réclamer ces avantages et de recevoir un remboursement des impôts sur les employés retenus par les employeurs. De nombreuses agences fiscales fournissent une assistance aux contribuables qui ont besoin d’aide pour identifier et se qualifier pour ces pauses et déductions, généralement sans frais pour les contribuables.