Un caposquadra civile è una persona che gestisce un equipaggio di costruzione che costruisce strutture e altre strutture. Di solito lavorerà con un ingegnere per progettare e pianificare il progetto, ed è quindi responsabile dell’esecuzione di tali piani gestendo un equipaggio di lavoratori. Questa persona è coinvolta nell’intero processo di costruzione dall’inizio alla fine, compresi l’assunzione e il licenziamento di dipendenti, la gestione della pianificazione e delle buste paga, l’organizzazione della consegna dei materiali, il monitoraggio del budget, la gestione degli eventi e delle azioni quotidiane e così via.
Come manager, il caposquadra civile riferirà all’ingegnere e a tutti gli altri dirigenti dell’azienda sopra di lui. Di solito è necessario un contatto quotidiano tra il caposquadra e i suoi superiori per garantire che il progetto proceda come previsto e per affrontare eventuali problemi che possono sorgere. Il caposquadra civile deve anche occuparsi di altri aspetti diretti della costruzione, come l’acquisizione di offerte di progetto da parte di lavoratori qualificati, la ricerca di impiegati e l’assunzione di essi, la definizione di un programma di lavoro e l’adesione ad esso, garantendo che i dipendenti vengano pagati e che il progetto aderisca a tutti leggi, regolamenti e altre linee guida.
La sicurezza dell’equipaggio è anche responsabilità del caposquadra civile. In molti casi, le leggi sono state sviluppate nei paesi di tutto il mondo per garantire la sicurezza dei lavoratori e il caposquadra civile deve garantire il rispetto di tali leggi fornendo attrezzature di sicurezza e addestrando i dipendenti ad aderire alle norme di sicurezza. In molti casi, il caposquadra può essere direttamente responsabile della formazione dei lavoratori in determinati compiti, non solo per garantire la sicurezza, ma anche per garantire una lavorazione di qualità. Il rispetto di varie leggi è una delle principali preoccupazioni del gestore e il caposquadra deve conoscere bene le leggi per prevenire problemi legali con un progetto.
Sebbene non sia necessaria un’istruzione formale per ottenere un lavoro come caposquadra civile, un mercato del lavoro competitivo spesso favorisce il candidato più istruito. Alcuni dipendenti possono farsi strada attraverso il sistema, occupando posizioni minori fino a quando non vengono scelti per guidare una squadra, mentre altri frequentano college o università per studiare tecniche di costruzione e altre scienze. Un candidato in possesso di un diploma universitario ha un vantaggio rispetto alla concorrenza quando fa domanda per un lavoro, anche se, ancora una volta, è molto possibile semplicemente farsi strada attraverso l’azienda se mostra capacità di leadership e una solida base di conoscenze per le tecniche di costruzione e competenze.