Come definizione familiare al grande pubblico, un inserviente ? un assistente o un assistente di un’infermiera maschio e pu? includere sia individui con formazione dell’assistente infermieristico, certificazione e altre credenziali sia operatori sanitari maschi non qualificati usati principalmente per la loro forza nel sollevare e trasportare i pazienti. Secondo il Manuale delle prospettive occupazionali della Bureau of Labor Statistic degli Stati Uniti, tuttavia, il termine esclude specificamente l’assistente infermieristico certificato (CNA) e gli assistenti infermieristici nel loro insieme. Pertanto, i lavori ordinati sono principalmente posizioni sanitarie non qualificate detenute da persone con scarsa formazione formale. A parte il trasferimento e il trasporto, non ? richiesta alcuna interazione per la cura del paziente. I lavori pi? ordinati vengono scelti in genere identificando le posizioni che meglio soddisfano lo stipendio, la pianificazione e la stabilit? delle esigenze di lavoro.
Complessivamente, i lavori ordinati guadagnano alcuni dei salari pi? bassi nel settore sanitario a causa principalmente della natura non qualificata della posizione. In genere, gli ospedali federali e dei singoli Stati degli Stati Uniti – come gli ospedali per veterani e le istituzioni mentali statali – pagano di pi? rispetto agli ospedali privati ??e ai centri di profitto. Anche gli stipendi variano in base alla posizione, con i pi? alti importi riscontrati nelle aree urbane altamente popolate. I lavori pi? ordinati possono essere con i datori di lavoro che offrono formazione aggiuntiva sul posto di lavoro o sul posto. In queste situazioni, gli inservienti possono talvolta completare i requisiti clinici per verificare la certificazione di un assistente infermieristico e ottenere un tasso di retribuzione pi? elevato con tali credenziali.
I lavori pi? ordinati sono anche quelli che meglio si adattano al programma personale e familiare del lavoratore. Poich? la maggior parte delle posizioni ordinate prevede il trasporto dei pazienti, che di solito avviene durante il giorno, la maggior parte dei lavori ordinati avviene durante i turni mattutini e pomeridiani. I turni notturni di solito rimangono facilmente raggiungibili, tuttavia, a causa dell’impopolarit? di questo particolare programma di lavoro per la maggior parte dei lavoratori. Gli ordinanti che lavorano con un normale programma di turni notturni ricevono spesso un differenziale di turno o un importo aggiuntivo di denaro aggiunto automaticamente alla loro retribuzione oraria. La scelta della posizione ordinata ottimale pu? anche includere la determinazione se una posizione a tempo pieno o part-time ? pi? adatta alle obbligazioni di vita e alla situazione finanziaria del lavoratore.
La stabilit? ? un’altra caratteristica dei migliori lavori ordinati. Le esigenze di personale di una struttura per i lavoratori non qualificati come gli inservibili dipendono da dove e come l’istituzione sceglie di risparmiare sui costi. Alcune strutture preferiscono trattenere e pagare salari pi? bassi rispetto ai lavoratori non qualificati rispetto all’assegnazione di tali compiti a personale pi? altamente qualificato e altamente retribuito. Altre organizzazioni scelgono di trattenere lavoratori semiqualificati o qualificati che possono sempre multitasking in posizioni meno qualificate. Nella maggior parte dei casi, maggiore ? la formazione di un lavoratore, maggiore ? la stabilit? della sua posizione.