Les environnements de bureau n’engendrent généralement pas d’accidents graves, il n’est donc pas difficile de stocker une trousse de premiers soins au bureau. Lorsque vous stockez une trousse de premiers soins pour le bureau, concentrez-vous sur ce dont les gens auront le plus souvent besoin. Les blessures au bureau sont généralement mineures, y compris les coupures de papier, les brûlures de vapeur du micro-ondes, une brûlure occasionnelle de la cafetière du bureau, etc. Ce qui sera le plus souvent nécessaire, ce sont des médicaments en vente libre et de petits instruments de soins personnels tels que des pincettes.
Les articles médicaux de la trousse de premiers soins doivent inclure : des pansements adhésifs sans latex de différentes tailles, une pommade antibiotique, de l’alcool isopropylique, du peroxyde d’hydrogène, des cotons-tiges, des boules de coton, des compresses chaudes et froides instantanées, de la crème contre les brûlures, un pansement élastique, des ciseaux et de l’adhésif ruban. Une paire de gants chirurgicaux sans latex peut être incluse, mais il y a de fortes chances qu’un collègue appelle le 911. Incluez également un livret sur les premiers soins. Celui-ci peut être obtenu auprès de la Croix-Rouge américaine.
Les médicaments contenus dans la trousse de premiers soins doivent comprendre une variété d’analgésiques en vente libre. Incluez une bouteille d’aspirine à l’ancienne, mais assurez-vous que les pilules sont enrobées pour faciliter la déglutition. D’autres analgésiques dans la trousse de premiers soins devraient inclure de l’acétaminophène et de l’ibuprofène, tous sous une forme facile à avaler, ainsi que des médicaments pour les sinus sans somnolence. Ajoutez également un paquet de pastilles pour la gorge, une bouteille d’antiacides et une boîte d’analgésique/antiacide effervescent.
Dans la catégorie outils de la trousse de premiers soins, incluez une pince à épiler, des épingles à nourrice et une trousse de réparation de lunettes. De plus, incluez dans la trousse de premiers soins tout ce qui pourrait augmenter le confort et le bien-être des employés. Les petits kits de couture sont populaires et les aiguilles peuvent être utiles pour d’autres applications de premiers secours. Une boîte séparée contenant des tampons et des protège-slips peut être réservée aux employées. C’est toujours une bonne idée de garder une boîte de mouchoirs ou un rouleau de papier toilette à portée de main, au cas où les gardiens oublieraient de remplir les salles de bain.
Les incidents graves dans un immeuble de bureaux sont plus susceptibles d’être quelque chose comme une crise cardiaque ou un accident vasculaire cérébral. Pour cette raison, les employeurs devraient avoir au moins une personne dans chaque département formée pour administrer la réanimation cardiorespiratoire (RCR). De nombreuses entreprises proposent désormais également des défibrillateurs externes automatisés (AED) sur site. La Croix-Rouge offre une formation, et c’est un investissement rentable pour toute entreprise, surtout si la vie d’un employé peut être sauvée parce qu’un collègue connaît la RCR ou d’autres procédures d’urgence.
Une autre idée qui gagne en popularité est que les employés enregistrent leurs antécédents médicaux. Ces informations sont conservées dans les bureaux des employés ou classées confidentiellement auprès du responsable du personnel ou des ressources humaines. Les employés énumèrent toutes les conditions médicales, les médicaments sur ordonnance et les allergies, et cette liste peut être remise aux techniciens médicaux d’urgence (ambulanciers) si l’employé a besoin d’une ambulance. Avoir ce dossier à portée de main donne aux ambulanciers des informations précieuses sur un patient et leur permet de le traiter avec une plus grande précision, ainsi que de donner au médecin de la salle d’urgence un avis sur toute condition médicale, telle que le diabète, qui pourrait affecter l’urgence traitement à l’hôpital. Il doit être compris que ces dossiers sont totalement confidentiels et ne doivent pas être utilisés à d’autres fins que les soins d’urgence de l’employé par un EMT.
Les employeurs doivent se rappeler que lorsque leur entreprise se montre bienveillante, même avec un si petit geste comme une trousse de premiers soins bien garnie, leurs travailleurs sont susceptibles d’être plus heureux et plus productifs.