Un gestionnaire de mine supervise les opérations dans une mine pour les garder efficaces et sûres. En plus de travailler sur le terrain pour surveiller les travailleurs et les conditions, le gestionnaire passe également du temps dans un bureau pour gérer les documents associés aux opérations quotidiennes de la mine. Cette partie est responsable devant la société minière des incidents survenus à la mine et est responsable de la sécurité globale de l’installation. Les gestionnaires de mines ont souvent des assistants pour les aider à faire leur travail de manière efficace et approfondie.
Les gestionnaires de mine sont chargés de s’assurer qu’une mine atteint les objectifs de production fixés par le propriétaire après avoir évalué les ressources disponibles et les limites. Ils travaillent avec les fournisseurs et le personnel de soutien pour s’assurer que le personnel minier a ce dont il a besoin pour fonctionner de manière efficace et efficiente. Cela peut inclure des réunions avec des ingénieurs pour discuter des activités minières prévues ainsi que d’autres sessions de communication avec le personnel qui manipule de l’équipement lourd et d’autres fournitures. Si la production doit ralentir ou s’arrêter, le responsable doit être en mesure de montrer pourquoi et de fournir un plan pour se remettre sur les rails.
La sécurité est également essentielle pour un gestionnaire de mine. Ce membre de l’équipe surveille les travailleurs, met en place des formations de sécurité et s’assure que tous les équipements de sécurité nécessaires sont en place et en état de fonctionnement. En cas d’infractions à la sécurité, le gestionnaire doit régler le problème rapidement pour mettre la mine en conformité avec la loi et les normes de l’industrie. Les régulateurs qui inspectent la mine peuvent également demander à voir les registres et la documentation à l’appui des allégations de sécurité.
Au bureau, un gestionnaire de mine établit des horaires, passe des commandes, suit la production et s’acquitte d’autres tâches administratives. Celles-ci peuvent inclure la paie, la surveillance des heures des employés et d’autres activités liées à la rémunération et à la santé des employés. Les gestionnaires de mines peuvent également avoir besoin de voyager pour inspecter les installations de l’entreprise, assister à des conférences et participer à des activités de perfectionnement professionnel. Ceux-ci offrent une chance d’en apprendre davantage sur les normes et les pratiques de l’industrie et d’améliorer les performances d’une mine.
Les sociétés minières exigent généralement un baccalauréat en génie minier, au minimum, pour un candidat qui souhaite postuler à un poste de directeur de mine. L’expérience est également essentielle, car une partie du travail implique des activités qui s’apprennent mieux sur le terrain, plutôt que dans un cadre universitaire. Les postes de stagiaires travaillant sous la direction d’un gestionnaire ou d’un ingénieur principal peuvent offrir l’occasion d’en apprendre davantage sur la nature du travail et de développer une expérience qui peut être utile pour postuler lorsque des postes de gestionnaire de mine se libèrent.