Un redactor t?cnico contratado produce documentos t?cnicos sobre una base contractual. ?l o ella escribe documentos tales como gu?as t?cnicas, manuales de procedimientos, boletines de la compa??a, copia del sitio web y diagramas de casos de uso para usuarios finales. Los redactores t?cnicos por contrato generalmente desglosan informaci?n t?cnica y altamente especializada para que la persona promedio pueda entenderla. Estos escritores trabajan en una variedad de industrias, incluyendo computadoras, electr?nica, software, atenci?n m?dica, ingenier?a, ciencia y comunicaciones.
Las responsabilidades exactas de un escritor t?cnico por contrato var?an de un entorno a otro, pero en cada caso el escritor es responsable de producir el trabajo escrito. Escribir una gu?a t?cnica para un producto de software, por ejemplo, implicar? primero familiarizarse con el producto. En este caso, el escritor tiene que aprender sobre las diversas caracter?sticas y funciones del producto y luego escribir instrucciones sencillas paso a paso para ayudar al cliente a usar el producto.
Adem?s de producir gu?as para usuarios finales, un redactor t?cnico de contratos puede trabajar dentro de una empresa u organizaci?n para ayudar con las comunicaciones internas entre departamentos. Para facilitar la comunicaci?n entre desarrolladores de productos y probadores de productos, por ejemplo, un redactor t?cnico de contratos puede producir documentos que contengan informaci?n t?cnica y diagramas. Ser efectivo en este rol requiere tener un conocimiento s?lido de la industria espec?fica.
Las calificaciones necesarias de un escritor t?cnico por contrato var?an seg?n la industria. En todos los casos, el individuo debe ser un escritor experto. Muchos empleadores requieren un t?tulo de cuatro a?os, y algunos requieren certificaci?n en redacci?n t?cnica. Generalmente se requiere competencia en el uso de software de procesamiento de texto. Adem?s, a menudo se requiere un escritor t?cnico para insertar diagramas, im?genes, capturas de pantalla y gr?ficos en los documentos, lo que requiere competencia en el uso de una variedad de aplicaciones inform?ticas.
Los escritores t?cnicos contratados deben poseer un conjunto espec?fico de rasgos. Deben estar orientados a los detalles para procesar informaci?n altamente t?cnica. La capacidad de trabajar solo tambi?n es importante, ya que gran parte de su tiempo se dedica a trabajar con informaci?n y escritura. Tambi?n deben poseer excelentes habilidades de comunicaci?n verbal y escrita para transmitir claramente los pensamientos por escrito y comunicarse verbalmente con el empleador.
Un redactor t?cnico de contratos generalmente trabaja de acuerdo con los t?rminos de un contrato acordado entre ?l y el empleador. Su paga puede ser por hora o por proyecto. Es posible que deba trabajar en el lugar y asistir a reuniones de la empresa. En otros casos, podr?a trabajar desde su casa y enviar trabajos completos por correo electr?nico. La duraci?n de la tarea generalmente se decide desde el principio y se puede ajustar a mitad del proyecto, dependiendo de cu?nto tiempo lleve completar las tareas requeridas.