Varios factores pueden afectar el salario del director de una funeraria. Estos incluyen capacitaci?n y experiencia, as? como el alcance del trabajo y el ?rea geogr?fica en la que trabaja. Adem?s, la propiedad o asociaci?n en la empresa puede alterar el potencial de ingresos, al igual que la competencia dentro del mercado local.
El nivel de capacitaci?n y certificaci?n requeridas para los directores de funerarias generalmente lo establece una autoridad gubernamental local. Esto a menudo dicta qu? funciones puede y completar? el director de la funeraria. Por ejemplo, en algunas geograf?as, un individuo solo puede ser certificado como director de una funeraria si ?l o ella tambi?n se certifica como funerario. Esto significa que ?l o ella no solo es capaz de trabajar con la familia y de organizar y administrar los servicios funerarios, sino tambi?n de preparar el cuerpo para el entierro.
Esto puede aumentar dram?ticamente el salario del director de una funeraria porque aumenta su valor para la empresa. Incluso si la autoridad local no requiere una doble certificaci?n, un director de funeraria puede aumentar el potencial de ingresos al adquirir habilidades adicionales. Adem?s de la ciencia mortuoria, tales habilidades pueden incluir aplicaciones cosm?ticas y gesti?n empresarial.
Como con la mayor?a de las profesiones, el salario de un director de funeraria depende en parte de la tasa actual en su mercado geogr?fico. En general, un director de funerales en una gran ciudad gana m?s que un director en una peque?a ciudad. Esto se debe principalmente al costo relativo de la vida. Adem?s, un director en un ?rea con calificaciones de certificaci?n estrictas puede ganar m?s que un director que vive en un ?rea en la que obtener una licencia es m?s f?cil simplemente porque es probable que menos personas est?n calificadas.
Muchas funerarias son de propiedad privada y son negocios individuales o parte de peque?as cadenas independientes. Un director de funeraria en este tipo de instalaciones probablemente tenga una capacidad de ingresos diferente a la de una cadena grande. Adem?s, es muy probable que el director de la funeraria en una casa independiente tenga un inter?s en el negocio. En este caso, el salario del director de la funeraria se ver? afectado por consideraciones de p?rdidas y ganancias.
La competencia en el mercado local puede afectar el salario del director de una funeraria independientemente de si ?l o ella trabaja para una funeraria independiente o una cadena. Los clientes que tienen muchas opciones suelen ser m?s conscientes de los costos que aquellos que tienen pocas opciones. Esto significa que una funeraria en un mercado competitivo puede tener que ofrecer sus servicios a una tasa m?s baja, lo que probablemente resulte en un salario m?s bajo para el director de la funeraria.