Die amerikanische Wirtschaftsethik basiert auf der Idee, dass es möglich ist, Reichtum und Gewinn zu maximieren und gleichzeitig Werte und Gesetze einzuhalten. Viele wirtschaftsethische Konzepte, die regelmäßig in den Vereinigten Staaten verwendet werden, umfassen ein breites Spektrum von Geschäftsfunktionen und -abteilungen. Allgemeines professionelles Verhalten, soziale Werte, Antidiskriminierung, faire Arbeitsstandards, finanzielle Verantwortung und ehrliches Marketing gehören zu den am weitesten verbreiteten amerikanischen Geschäftsethiken.
Der Verzicht auf irreführende Werbung bei der Vermarktung von Produkten oder Dienstleistungen ist eine der am weitesten verbreiteten amerikanischen Geschäftsethiken. Unternehmen, die Produkte oder Dienstleistungen in jedem Medium bewerben, sei es online, Print, Radio oder Fernsehen, gelten als unethisch, wenn ihre Werbespots oder Anzeigen ihre Angebote in der Öffentlichkeit in irgendeiner Weise falsch darstellen. Eine Art irreführender Werbung ist beispielsweise der „Köder und Schalter“, bei dem dem Verbraucher bei der Bestellung des beworbenen Produkts ein anderer Artikel von geringerer Qualität zugesandt wird, der jedoch aufgefordert wird, denselben oder einen höheren Preis zu zahlen.
Von allen Arten von Unternehmen in den Vereinigten Staaten, ob Kleinunternehmen oder Großkonzerne, wird erwartet, dass sie genaue Finanzunterlagen führen und fällige Steuern zahlen. Finanzielle Verantwortung ist eine der grundlegendsten Geschäftsethiken; Verkaufsunterlagen und Quittungen müssen ordnungsgemäß ausgewiesen werden, um genaue Gewinn- oder Verlustrechnungen zu erstellen. Ethische Arbeitsbeziehungen sind ein weiteres gängiges Konzept, das von allen Arten und Größen amerikanischer Unternehmen erwartet wird. Von Unternehmen wird erwartet, dass sie ihre Mitarbeiter ethisch behandeln, indem sie einen sicheren Arbeitsplatz mit angemessenen Arbeitszeiten und -bedingungen bereitstellen. Antidiskriminierung bei Einstellungspraktiken ist eine der am härtesten umkämpften amerikanischen Geschäftsethiken in Bezug auf Frauen und rassische Minderheiten.
Corporate Social Responsibility (CSR) ist eine beliebte Form der amerikanischen Wirtschaftsethik. Es bedeutet im Grunde, dass ein Unternehmen seine Produktionsquellen sorgfältig abwägt. Zur Sozialethik gehört auch, keine Kinder- oder Sklavenarbeit zu unterstützen. Umweltbelange sind auch eine gängige Form von CSR; viele Unternehmen verwenden heute Verpackungen aus recycelten Quellen und Papier aus nicht gefährdeten Wäldern. CSR-Werte werden häufig in vielen Marketingkampagnen in den USA und anderen Ländern verwendet.
In den Vereinigten Staaten ist eine Vielzahl von Berufsethiken verbreitet. Bestechung, bei der jemand in einem Unternehmen eher persönlich als beruflich dafür bezahlt wird, die Dienstleistungen des Unternehmens in Anspruch zu nehmen oder eine Person voranzustellen, um etwas zu erhalten, auf das andere Kunden warten müssen, gilt in Amerika als unethisch. Insiderhandel ist eine weitere der am weitesten verbreiteten amerikanischen Geschäftsethiken. Dies bezieht sich auf einen Verkauf oder Kauf eines Aktionärs aufgrund des unlauteren Vorteils von Insiderinformationen und nicht aufgrund der Art und Weise, wie andere Aktionäre informiert werden.