Se vuoi diventare un editore esecutivo, devi avere una passione per la parola scritta, una formazione specialistica e anni di esperienza nella gestione di tutti gli aspetti di una pubblicazione o di un’operazione editoriale. Le competenze necessarie per diventare un redattore esecutivo includono la capacità di gestire le persone dello staff creativo, una costante attenzione ai dettagli e il desiderio di farsi carico del successo complessivo di una pubblicazione. I datori di lavoro in genere cercano un editore con un’istruzione adeguata e molti anni di esperienza. Un editore esecutivo dovrebbe essere in grado di stabilire il tono e la visione generale di una pubblicazione. Anni di esperienza forniranno anche l’autorità necessaria per garantire il rispetto di determinati standard editoriali.
Requisiti educativi tipici per coloro che vogliono diventare un editore esecutivo includono una laurea in giornalismo, comunicazione, inglese o altra area pertinente. Una quantità significativa di esperienza editoriale precedente sarà probabilmente richiesta dai datori di lavoro. Alcuni redattori esecutivi hanno lavorato come stagisti o hanno iniziato come reporter e sono passati ai livelli per lavorare come redattori di medio livello, acquisendo infine le competenze e l’esperienza necessarie per questo lavoro. Un editore esecutivo può continuare a perseguire ulteriori studi, conferenze, seminari o seminari per tutta la sua carriera per rimanere al passo con i progressi nel settore.
Uno dei maggiori requisiti per coloro che vogliono diventare un editore esecutivo è l’esecuzione delle operazioni quotidiane di una pubblicazione o un’operazione editoriale. Gli editori devono essere formati per gestire la gestione di molti tipi diversi di persone, tra cui giornalisti, editori di medio livello e altro personale editoriale. Un editore esecutivo deve disporre delle competenze necessarie per garantire che il contenuto della pubblicazione sia coerente con la missione generale dell’editore. Ciò richiede una grande esperienza nel coordinamento delle attività con gli assistenti alla redazione e nella gestione efficace delle persone che potrebbero lavorare in tempi molto stretti. Anni di esperienza come reporter o editore consentono a un editore esecutivo di relazionarsi o lavorare in una serie di ruoli necessari nell’attività quotidiana di una pubblicazione o operazione editoriale.
Far rispettare gli standard di una pubblicazione o di un’operazione editoriale è un altro requisito per coloro che vogliono diventare un editore esecutivo. Lavorando spesso con un comitato editoriale, un direttore esecutivo ha bisogno di competenze per stabilire gli standard per la presentazione editoriale, le valutazioni delle prestazioni, le scadenze, il budget e la pianificazione. Sviluppato attraverso anni di esperienza, eccellenti capacità di persone possono essere utilizzate per mantenere una collaborazione produttiva tra un editore esecutivo, amministratore delegato e assistente al montaggio. Un direttore esecutivo dovrebbe anche avere la capacità di vedere il quadro generale di un’operazione, gestire uno staff, supervisionare i contenuti editoriali e garantire l’integrità editoriale di una pubblicazione.