EHS-Manager (Environmental Health and Safety) beaufsichtigen die Entwicklung und Umsetzung von Gesundheits- und Sicherheitsprogrammen für ein Unternehmen. Sie sorgen dafür, dass die Mitarbeiter sicher arbeiten und geeignete Sicherheitsvorkehrungen treffen. Sie steuern die Einhaltung von Umweltvorschriften und -standards durch das Unternehmen.
Ein EHS-Manager ist dafür verantwortlich, den Arbeitsablauf eines Unternehmens zu bewerten und zu bestimmen, welche Praktiken erforderlich sind, um die Sicherheit der Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Der EHS-Manager setzt zusammen mit Mitgliedern des Senior Management Teams Richtlinien für die Verwendung von persönlicher Schutzausrüstung um. Er oder sie beschreibt auch Verfahren für potenziell gefährliche Aufgaben, damit die Mitarbeiter wissen, wie sie ihre Arbeit mit dem geringsten Verletzungsrisiko erledigen müssen.
EHS-Manager führen fortlaufende Sicherheitsschulungen für alle Mitarbeiter durch und stellen sicher, dass neue Mitarbeiter eine Orientierungs- und Einführungsschulung erhalten. Diese Fachleute sind mit den Anforderungen der Vorschriften zum Schutz der Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer bestens vertraut und wissen, welche Vorschriften für ein bestimmtes Unternehmen oder eine bestimmte Branche gelten. EHS-Manager leiten routinemäßige Sicherheitsbesprechungen, um neue Richtlinien oder Verfahren zu überprüfen. Diese Treffen geben den Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Beobachtungen zu Sicherheitsproblemen auszutauschen oder Verbesserungsvorschläge zu machen. EHS-Manager überprüfen auch veröffentlichte Sicherheitsinformationen, um sicherzustellen, dass sie aktuell und genau sind.
Im Falle einer Mitarbeiterverletzung führt der EHS-Manager eine Untersuchung des Vorfalls durch. Er berichtet der Geschäftsleitung von seinen Erkenntnissen über die Verletzungsursache und schlägt vor, wie diese in Zukunft verhindert werden kann. Wenn die Verletzung durch eine unsichere Handlung verursacht wurde, kann der EHS-Manager eine Umschulung für die beteiligten Mitarbeiter planen, um die ordnungsgemäßen Sicherheitsverfahren zu verstärken.
In Branchen, in denen Mitarbeiter in potenziell gefährlichen Umgebungen wie Minen und Raffinerien arbeiten, ist der EHS-Manager für die regelmäßige Bewertung der Arbeitsumgebung verantwortlich. Luftqualität, Lärmpegel und Sichtgefahren werden routinemäßig bewertet. Im Fokus steht die Gesunderhaltung der Mitarbeiter. EHS-Manager, die in Branchen arbeiten, die mit Gefahrstoffen umgehen, weisen die Mitarbeiter in Sicherheits- und Kommunikationsanforderungen und den ordnungsgemäßen Umgang, die Lagerung und Entsorgung von Gefahrstoffen ein.
Bei Unternehmen, die meldepflichtige Mengen gefährlicher Stoffe lagern, wird der EHS-Manager den Plan des Unternehmens zur Vermeidung von Verschüttungen und die Maßnahmen, die nach einer Verschüttung ergriffen werden müssen, pflegen und aktualisieren. Er oder sie stellt sicher, dass die richtigen Reinigungsutensilien vor Ort bereitgehalten werden und die Mitarbeiter in deren korrekter Verwendung geschult sind. In Transportunternehmen überwachen EHS-Manager die erforderliche Schulung der Mitarbeiter, die gefährliche Stoffe oder gefährliche Abfälle verpacken, kennzeichnen, kennzeichnen und versenden. Sie sorgen für das ordnungsgemäße Ausfüllen, Verteilen und Aufbewahren von Gefahrgut- oder Sondermüll-Transportpapieren.
Wenn ein Unternehmen Abgase oder Flüssigkeiten ableitet, überwacht der EHS-Manager die Prüfung, um sicherzustellen, dass die Ableitungen innerhalb der entsprechenden Grenzwerte liegen. Diese Grenzen richten sich nach der Entlassungserlaubnis des Unternehmens. Um die Einhaltung dieser Grenzwerte sicherzustellen, sind in der Regel laufende oder periodische Probennahmen und Tests erforderlich.