Chief Information Officers sind hochrangige Führungskräfte, die die gesamte Informationstechnologie (IT) und Computersysteme für ihre Organisationen beaufsichtigen. Jobs für Chief Information Officer gibt es sowohl im privaten als auch im öffentlichen Sektor. Die Grundfunktionen von Mitarbeitern in Chief Information Officer-Jobs bestehen darin, die strategischen Ziele ihres Unternehmens durch den besten Einsatz von Technologie voranzubringen. Innerhalb verschiedener Organisationen können sich die genauen Aufgaben des Chief Information Officer (CIO) unterscheiden. Einige Unternehmen stellen Berater ein, die die Rolle des Chief Information Officer übernehmen.
In großen Unternehmen handelt es sich bei Jobs für Chief Information Officer in der Regel um Positionen auf hoher Ebene. Chief Information Officers mit vielen Mitarbeitern delegieren einen Großteil des Tagesgeschäfts an IT-Manager und Spezialisten. Der Chief Information Officer plant die IT-Anforderungen der Organisation, gibt die Richtung vor und verwaltet Budgets. In einer kleineren Organisation kann der Chief Information Officer auf einer detaillierteren Ebene tätig werden, beispielsweise bei der Zuweisung von Ressourcen, der Lösung bestimmter Systemprobleme oder der Einrichtung von Prozessen. Im Allgemeinen sind Jobs für Chief Information Officer eher strategischer als technischer Natur.
Einige Organisationen, insbesondere sehr große, haben möglicherweise sowohl Chief Information Officers als auch Chief Technology Officers. Einige der Aufgaben der Positionen können sich überschneiden, aber Chief Information Officers überwachen im Allgemeinen die IT-bezogenen Strategien für ihre Organisationen. Die Technologie-Executive-Rolle ist im Allgemeinen mehr für die Computerinfrastruktur verantwortlich. In technologieorientierten Unternehmen kann die Person in dieser Rolle stark an der Produktentwicklung beteiligt sein. In anderen Organisationen werden die beiden Rollen in einer einzigen Position zusammengefasst.
Fractional CIOs sind Chief Information Officers, die auf Vertragsbasis arbeiten, oft auf Teilzeitbasis, um kleinere Organisationen zu unterstützen, die sich möglicherweise keine weitere Führungskraft auf der Gehaltsliste leisten können. Bei den strategischen Richtungsentscheidungen für die Organisation in Bezug auf Informationsmanagement und Technologie wird ein teilweiser Chief Information Officer konsultiert, aber er oder sie ist normalerweise nicht in das tägliche Management oder den Betrieb involviert. Fraktionierte CIOs können für sich selbst oder für Beratungsunternehmen arbeiten, die sie bei verschiedenen Unternehmen und Organisationen vermitteln. Im Wesentlichen besteht der Zweck eines Fraktions-CIOs darin, die strategische Ausrichtung der Informationstechnologie, die viele Unternehmen benötigen, zu geringeren Kosten bereitzustellen.
Um ein Chief Information Officer zu werden, sind starke Management- und Führungskompetenzen erforderlich. In der Lage zu sein, andere zur Umsetzung einer Vision zu führen, ist für Mitarbeiter in leitenden IT-Jobs wichtig. Eine Person in dieser Top-Führungsposition ist normalerweise Teil des gesamten Führungsteams einer Organisation und ist zusammen mit dem Team für die Umsetzung der Vision, Mission und Werte der Organisation verantwortlich.