Um ein Golfplatz-Superintendent zu werden, muss ein interessierter Kandidat wahrscheinlich ein akkreditiertes Programm in Golfplatzmanagement, Rasenmanagement oder einer verwandten Wissenschaft absolvieren und eine beträchtliche Menge an einschlägiger Erfahrung sammeln. Diese einzigartige Position kann manchmal zermürbend sein. Es erfordert neben der Fähigkeit, viele Pflanzenkrankheiten zu diagnostizieren, zu behandeln und zu verhindern, ein fundiertes Wissen über die Funktionsweise von Golfplätzen.
Wenn man sich einen Golfplatz als einen menschlichen Körper vorstellte, wäre sein Superintendent ein Arzt. Wenn die Gesundheit zahlreicher Pflanzenarten aus dem Ruder läuft, liegt es in der Verantwortung des Superintendenten, entsprechende Maßnahmen zu ergreifen. Das dafür erforderliche Wissen ist jedoch nicht angeboren und so wie die Ausbildung zum Mediziner Jahre dauert, ist der Weg zum Golfplatz-Superintendent nicht kurz.
Generell verfügt der ideale Kandidat für die Stelle über eine Fülle von einschlägigen Erfahrungen vor, während und nach dem Studium. Schon früh kann es für einen zukünftigen Superintendent von Vorteil sein, in der Außendienstmannschaft eines Golfplatzes zu arbeiten. Diese Erfahrung verbessert nicht nur das Wissen über den Betrieb von Golfplätzen, sondern macht eine Person auch für potenzielle Schulen marktfähiger. Diese Position ist während der spielbaren Monate am stärksten beschäftigt, die je nach Standort stark variieren. Die Arbeitszeit einer Golfplatz-Crew kann im Notfall oder bei einem wichtigen Ereignis rund um die Uhr sein, in der Regel aber sehr früh morgens bis in den frühen Nachmittag.
Während der Ausbildung zum Rasenpfleger oder einem verwandten Bereich sammelt man am besten die nötige Erfahrung für die Ausbildung zum Golfplatz-Superintendent in einer studienbegleitenden Teilzeitarbeit oder als Praktikant in den Sommermonaten zwischen den Semestern. Nach dem Abschluss eines akkreditierten Programms wird ein junger Profi, der eine Golfplatzaufsicht anstrebt, zunächst davon profitieren, als stellvertretender Leiter zu arbeiten. Dies ist vergleichbar mit dem Aufstieg auf der Karriereleiter, da eine Person mit einem kaufmännischen Abschluss nicht direkt zum CEO wird.
Es gibt viele Programme, die die Möglichkeit bieten, einen entsprechenden Abschluss zu erwerben. Diese Programme können variieren, aber die meisten konzentrieren sich auf Chemie, Biologie, Pflanzenpathologie und Entomologie. Die Verwaltung von Personen oder Programmen sollte wahrscheinlich auch Teil einer solchen Kursarbeit sein, da diese Fachleute auch mit der Überwachung von Personal und Materialien befasst sein müssen.