Hay cuatro cosas a considerar al elegir la mejor escuela de oficiales de policía: tasas de empleo de posgrado, duración del programa, relaciones con agencias de aplicación de la ley de la ciudad, estatales y federales, y reputación. La escuela de oficiales de policía ofrece programas de capacitación postsecundaria específicamente diseñados para cumplir con los requisitos de la agencia de aplicación de la ley asociada. Estos programas se centran en el derecho penal, las prácticas policiales estándar, las técnicas de contacto físico y la psicología básica.
Al completar con éxito la escuela de oficiales de policía, un graduado puede buscar oportunidades de empleo con las fuerzas del orden o las agencias de seguridad. Los salarios iniciales varían ampliamente según la agencia y la ubicación, pero generalmente son entre $ 20,000 y $ 35,000 dólares estadounidenses (USD) por año. La mayoría de los puestos de oficiales de policía tienen turnos rotativos en un horario de siete días.
Al seleccionar la mejor escuela de oficiales de policía, busque estadísticas publicadas sobre la tasa de empleo de graduados tanto a los seis como a los 12 meses después de la graduación. Estas estadísticas generalmente incluyen salarios iniciales, así como indicadores si los puestos son a tiempo completo, por contrato o a tiempo parcial. Pídale a la oficina de ex alumnos informes detallados de los últimos cinco a 10 años. Estos informes proporcionan más detalles, como el empleador real, el puesto inicial y la industria en general. Esta es la mejor manera de determinar si los graduados están encontrando empleo como policías o agentes de seguridad.
La duración del programa para convertirse en una oficina de policía oscila entre seis meses y tres años. Las mejores escuelas ofrecen cursos de verano y oportunidades de colocación laboral para permitir que los estudiantes se gradúen más rápido. Es importante recordar que los empleadores potenciales a menudo requieren las calificaciones de su examen final. Asegúrese de que el programa proporcione la profundidad y la amplitud de la capacitación necesaria para ayudarlo a aprobar los exámenes de ingreso y los exámenes necesarios para convertirse en un oficial de policía.
Lea el folleto del programa y hable con el consejero de inscripción acerca de las conexiones con las agencias policiales municipales, estatales y federales. Examine la frecuencia de ferias de trabajo, discursos, presentaciones y oportunidades de trabajo en red organizadas con el personal de estas agencias. Pregunte sobre los puestos de pasantía de verano, los acuerdos de colocación laboral y otros programas. Esta exposición es crítica para ganar experiencia y hacer contactos valiosos.
La reputación de una escuela de oficiales de policía es muy importante. Explore las noticias de los últimos 10 años para obtener información sobre los principales escándalos o problemas en la escuela. Hable con los oficiales de empleo sobre la reputación de la escuela y la calidad general de los graduados. Las mejores escuelas de oficiales de policía trabajan duro para capacitar a los oficiales de policía a un nivel más alto y eso se nota en su reputación.