?Cu?ndo debo enviar una nota de agradecimiento despu?s de una entrevista de trabajo?

Enviar una nota de agradecimiento despu?s de una entrevista es una oportunidad para dar una buena impresi?n final. En general, debe enviar una nota dentro de un d?a o dos de la entrevista. Incluso si no planea aceptar ning?n trabajo ofrecido, mostrar su agradecimiento puede ser una forma de establecer contactos y establecer buenas relaciones con empresas con las que podr?a tener tratos en el futuro.

En general, la nota de agradecimiento no debe ser muy similar a una carta de consulta o una carta que precede a un curr?culum. En cambio, deber?a ser una breve nota expresando gracias por el tiempo de la compa??a. Si desea trabajar para la empresa, puede aludir brevemente a algunos de los temas relevantes en la entrevista. La nota tambi?n puede ser un poco m?s personal, y podr?a incluir una declaraci?n como: ?Realmente disfrut? discutiendo c?mo combinas la paternidad soltera con el trabajo. Se parece a mi propia filosof?a «.

Tal declaraci?n solo debe hacerse cuando la entrevista ha sido ?ntima y c?moda, y cuando dicha declaraci?n «se siente» bien. Otra t?ctica posible es agradecer a los empleados individuales que pudieron haber estado presentes en la entrevista. Tal nota a la compa??a podr?a decir algo como: «Realmente aprecio que Bob y Shari se hayan tomado el tiempo de darme un recorrido por la compa??a». Una vez m?s, una entrevista m?s formal podr?a significar referirse a Bob y Shari como el Sr. Anderson y la Sra. Jones.

Por lo general, est? bien hacer una declaraci?n final en la nota de agradecimiento acerca de c?mo se siente que podr?a encajar en la empresa. «Su filosof?a sobre el empoderamiento de los empleados est? estrechamente alineada con la m?a», por ejemplo. La nota tambi?n puede implicar una sensaci?n de confianza en la entrevista, expresando lo feliz que estar? de recibir noticias de la compa??a nuevamente. Potencialmente, esto puede evitar que espere d?as cuando una empresa no contacta a los entrevistados a menos que sean contratados.

Si definitivamente planea no aceptar un trabajo despu?s de una entrevista, la nota puede servir como agradecimiento por el tiempo dedicado y como un anuncio de que est? retirando su solicitud de empleo. Al seguir agradeciendo a la empresa, de manera reflexiva, puede evitar cualquier resentimiento al no aceptar un trabajo. Cualquier raz?n que des para no aceptar el puesto debe ser vaga y general. Un mercado laboral inestable podr?a alg?n d?a significar postularse a la misma empresa, por lo que incluso una relaci?n muy breve con una empresa deber?a terminar con una nota positiva.

Enviar una nota de agradecimiento poco despu?s de una entrevista muestra que es considerado y agradable trabajar con usted. No todos los entrevistados dar?n este paso, y en mercados de trabajo competitivos, una nota agradable de agradecimiento puede ser la distinci?n entre usted y otros solicitantes de empleo. Es una forma de causar una buena impresi?n final que probablemente sea apreciada por una empresa o entrevistadores individuales.

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