O sal?rio de um engenheiro de software de computador ? determinado por muitos fatores, nenhum dos quais predomina. A educa??o desempenha um papel importante na determina??o do sal?rio, assim como a certifica??o com diferentes pacotes e sistemas de software. O setor de emprego ? importante na determina??o da remunera??o, uma vez que alguns pagam notavelmente mais ou menos que a m?dia. O sal?rio de um engenheiro de software ? diferente nos pa?ses desenvolvidos e em desenvolvimento e em diferentes regi?es dentro dos pa?ses; portanto, a localiza??o geogr?fica tamb?m pode desempenhar um papel na determina??o do sal?rio. A experi?ncia tamb?m desempenha um papel na determina??o do sal?rio.
Os engenheiros de software de computador normalmente devem ter pelo menos um BS. Graus mais avan?ados normalmente aumentam substancialmente a escala salarial para um engenheiro, embora possa demorar um pouco mais para encontrar inicialmente uma posi??o com um Ph.D. As empresas que contratam engenheiros de software geralmente baseiam as ofertas salariais no prest?gio da escola em que o candidato se formou. O sal?rio de um engenheiro de software de computador ser? mais alto se eles se formarem com excelentes notas em uma universidade l?der.
As certifica??es s?o importantes para os engenheiros de software de computador. Muitos fabricantes de software e utilit?rios de desenvolvimento oferecem programas para certificar engenheiros e programadores no uso de seus produtos. Ter uma sele??o de certifica??es desej?veis, como o certificado de engenheiro certificado pela Microsoft, pode aumentar substancialmente o sal?rio de um engenheiro de software de computador.
A remunera??o para engenheiros de software varia de setor para setor e entre diferentes tipos de emprego. Os sal?rios podem variar em aproximadamente 10% entre os diferentes setores da economia. Os engenheiros que trabalham sob contrato, e n?o como funcion?rios permanentes, tendem a ter os sal?rios mais baixos, embora alguns consultores sejam muito bem remunerados.
Os sal?rios dos engenheiros de software variam amplamente de pa?s para pa?s e de regi?o para regi?o. Nos pa?ses em desenvolvimento, os sal?rios s?o notavelmente mais baixos do que nos pa?ses desenvolvidos. Essa tend?ncia contribuiu para a crescente preval?ncia de terceiriza??o no campo.
A escala de pagamento para os engenheiros tamb?m segue o custo de vida local. Nos Estados Unidos, por exemplo, o sal?rio de um engenheiro de software de computador normalmente ser? mais alto nas costas leste ou oeste, em grande parte devido ao maior custo de vida nessas ?reas. Essa tend?ncia ? refletida na maioria dos mercados de trabalho nacionais.
Engenheiros com experi?ncia trabalhando em uma empresa ou setor espec?fico podem ser capazes de avan?ar para cargos de supervis?o ou ger?ncia, que v?m com sal?rios maiores. Entretanto, a experi?ncia nesse setor diminui com o tempo, ? medida que novos idiomas e recursos s?o lan?ados continuamente, e um engenheiro de software de computador deve acompanhar as tend?ncias atuais para maximizar seu potencial de ganhos.