La certification Professional in Human Resources (PHR) est offerte par le HR Certification Institute. La certification PHR est destin?e ? aider les professionnels des ressources humaines ? d?montrer leurs comp?tences et leurs connaissances dans le domaine, peut-?tre en utilisant leur certification pour d?crocher de meilleurs emplois ou chercher ? progresser aupr?s de leurs employeurs actuels. Bien qu’une personne ayant une exp?rience significative en ressources humaines puisse avoir des connaissances approfondies pour l’aider ? obtenir une certification, il existe quelques conseils qui peuvent aider un candidat ? la certification ? avoir de meilleures chances de r?ussir l’examen de certification. Un individu peut ?laborer un plan de pr?paration PHR qui comprend l’utilisation de guides de pr?paration et de tests pratiques, ainsi que rejoindre des groupes d’?tude ou suivre un cours de pr?paration PHR.
L’un des conseils les plus importants pour une pr?paration r?ussie du PHR est d’apprendre quels sujets seront inclus dans le test. Avec ces informations, le candidat ? la certification peut acqu?rir une meilleure compr?hension de ce qu’il doit ?tudier. Le test de certification PHR est ? choix multiples et se compose de 225 questions qui couvrent six domaines diff?rents des ressources humaines. Une personne qui souhaite ?tre bien pr?par?e ? l’examen peut visiter le site Web du HR Certification Institute et consulter le contenu de l’examen fourni par l’organisation.
Pour de nombreuses personnes, les guides d’?tude aident ? faciliter le processus de pr?paration du PHR. Par exemple, un candidat ? la certification peut acheter le guide officiel de certification PHR pour en savoir plus sur l’examen et comment s’y pr?parer. Ce guide comprend ?galement un examen pratique, qui est bas? sur le contenu de l’examen r?el. Le guide contient ?galement les r?ponses ? chaque question d’examen pratique et fournit m?me aux candidats ? la certification une explication des r?ponses. Une personne membre de la Society for Human Resource Management (SHRM) peut acheter le guide officiel de certification PHR et SPHR sur le site Web de SHRM?; d’autres peuvent le trouver aupr?s d’un libraire en ligne.
Le HR Certification Institute propose ?galement un examen d’?valuation en ligne qu’une personne peut utiliser dans le cadre de sa pr?paration PHR. Un individu peut acheter cet examen en ligne et l’utiliser pour identifier les domaines dans lesquels il a besoin de plus de temps d’?tude. Cet examen d’?valuation peut ?galement aider une personne ? se familiariser avec les types de questions qu’il verra lors de l’examen de certification. Il comprend 75 questions ? choix multiples et est disponible en deux versions. Cela signifie qu’une personne pourrait prendre une version au d?but de sa pr?paration PHR et une autre plus pr?s de la date de son test.
Un candidat ? la certification peut ?galement trouver avantageux de participer ? un groupe d’?tude pr?paratoire au PHR. D’autres peuvent s’inscrire ? des programmes de certification PHR ou ? des ateliers donn?s par un instructeur ou un conf?rencier. Certains coll?ges et organisations professionnelles proposent de tels programmes, et il existe ?galement des options d’apprentissage en ligne et d’auto-apprentissage.