Un chef de la comptabilité ou CAO est un fonctionnaire d’une entreprise chargé de superviser les opérations comptables de l’entreprise. Cela comprend tout, de la conformité réglementaire aux normes et pratiques comptables au travail avec le directeur financier (CFO) sur l’élaboration de stratégies financières pour l’entreprise. Habituellement, les candidats à ce poste doivent avoir au moins cinq ans d’expérience pertinente et parfois plus, selon l’endroit où ils ont l’intention de travailler. Des qualifications telles qu’un diplôme d’une institution réputée, ainsi qu’une expérience dans de grandes entreprises réputées, peuvent être un avantage lors de la recherche d’un emploi dans ce domaine.
Ce travail nécessite généralement un diplôme en comptabilité, ainsi qu’un engagement envers la formation continue pour suivre les changements dans le domaine de la comptabilité. L’expérience peut inclure une expérience de travail à différents niveaux d’une entreprise, y compris dans le service de comptabilité. Un directeur comptable peut gravir les échelons d’une entreprise et occuper un poste de chef, ou être embauché sur la base d’une solide expérience en comptabilité et d’une familiarité avec les sujets de gestion connexes.
En règle générale, le personnel de soutien est disponible pour aider le CAO à gérer le personnel comptable, à effectuer des audits internes, à assurer la conformité réglementaire et à s’occuper des questions connexes. Cette personne peut définir et appliquer la politique comptable, en plus de travailler avec d’autres départements pour développer des positions sur les politiques de remboursement et d’autres questions. Les rapports du service comptable sont vérifiés par ce fonctionnaire avant d’être soumis aux autres services de l’entreprise pour examen.
Cette personne est responsable devant les auditeurs et les régulateurs financiers, ainsi que le directeur financier. La tenue de dossiers financiers précis et détaillés est une partie essentielle de ce travail. Si des questions comptables se développent, le directeur comptable est l’une des premières personnes consultées, et pourrait faire face à des sanctions pénales et civiles. Si les enquêtes révèlent des irrégularités et la preuve que le CAO était au courant du problème ou a participé à sa dissimulation d’une manière ou d’une autre en déplaçant des fonds, en falsifiant des rapports et en prenant d’autres mesures pour dissimuler des activités financières illégales, cela pourrait constituer un motif de poursuite.
Les personnes occupant ce poste ont généralement des horaires stables, car il y a peu d’urgences comptables. En cas d’audit externe ou de crise, le directeur comptable peut devoir passer plus de temps dans le bureau pour coordonner la réponse et gérer le dossier. Le salaire varie et s’accompagne généralement d’avantages, notamment l’accès à des comptes de retraite, des soins de santé et des vacances payées. Les personnes possédant des compétences et une expérience particulières peuvent souvent négocier un meilleur ensemble d’avantages sociaux.