Un gerente de proyecto asistente generalmente informa y asiste al gerente de proyecto o director de una empresa u organizaci?n. Los deberes espec?ficos generalmente var?an mucho seg?n la industria. Los requisitos para el puesto generalmente incluyen fuertes habilidades de comunicaci?n, capacidad de organizaci?n y habilidades inform?ticas. La atenci?n al detalle, el an?lisis de datos, la preparaci?n de informes y las habilidades telef?nicas son otros requisitos laborales. Los requisitos educativos para este puesto son establecidos por el empleador espec?fico, y van desde un diploma de escuela secundaria hasta un t?tulo de posgrado.
El rol del asistente del gerente del proyecto es apoyar al gerente del proyecto o al director del proyecto. Mientras que un gerente de proyecto puede abordar y tomar decisiones sobre los problemas m?s grandes relacionados con el proyecto, el asistente generalmente se ocupa de los detalles del proyecto. En un entorno empresarial, por ejemplo, el asistente del gerente puede hacer llamadas telef?nicas de seguimiento a los clientes, tomar minutos en las reuniones y analizar los datos del proyecto. Dada una estrecha familiaridad con los proyectos de la compa??a, el asistente tambi?n puede reemplazar al gerente del proyecto cuando est? enfermo o de vacaciones.
Las tareas espec?ficas de un asistente de gerente de proyecto a menudo var?an mucho seg?n la industria y el entorno de trabajo. En los casos en que el gerente del proyecto supervisa un proceso, la funci?n del asistente puede limitarse a tareas log?sticas y / o trabajar estrictamente con la informaci?n. Cuando un gerente de proyecto es responsable de los equipos de trabajadores, el asistente puede participar en la coordinaci?n, planificaci?n y supervisi?n de los miembros del equipo seg?n sea necesario. En muchos casos, los asistentes participan en tareas relacionadas tanto con el proceso como con las personas.
Las calificaciones requeridas para los gerentes de proyectos asistentes var?an seg?n las industrias, las empresas y los trabajos espec?ficos. Los asistentes generalmente poseen habilidades organizativas s?lidas y la capacidad de realizar m?ltiples tareas. Se necesitan fuertes habilidades de comunicaci?n para comunicarse de manera efectiva con el gerente del proyecto, con los miembros del equipo del proyecto y tambi?n con los clientes. La mayor?a de los trabajos en este campo requieren habilidades de mecanograf?a y competencia en una variedad de aplicaciones inform?ticas espec?ficas de la industria. Los requisitos educativos para este puesto var?an mucho, y algunos puestos requieren solo un diploma de escuela secundaria, mientras que otros requieren t?tulos en campos espec?ficos.
Un asistente de gerente de proyecto puede trabajar en una oficina, en el campo, en su hogar o en una combinaci?n de estos lugares. Si trabaja para una gran empresa como teletrabajador, un asistente puede realizar todas las tareas desde su casa utilizando el tel?fono, el correo electr?nico y las herramientas de conferencia web. Algunos gerentes de proyectos asistentes viajan mucho en avi?n, autom?vil o transporte p?blico. Otros trabajan a tiempo completo en la oficina de la empresa u organizaci?n.