Un ejecutivo financiero tiene una posici?n de responsabilidad dentro de una organizaci?n. Por lo general, se le proporciona acceso a los presupuestos del departamento, aprobaciones de gastos y presupuestos de proyectos. Es importante tener en cuenta que hay dos tipos de puestos ejecutivos financieros: un puesto ejecutivo en la industria financiera y un puesto de gesti?n financiera en una industria diferente.
En la industria financiera, un ejecutivo financiero puede ser responsable de una variedad de departamentos, desde marketing hasta ventas. Las calificaciones requeridas para ocupar este tipo de puesto incluyen educaci?n postsecundaria y experiencia significativa en administraci?n y el tema. Un puesto ejecutivo a menudo es la culminaci?n de una carrera larga y exitosa.
Un ejecutivo financiero en otra industria es responsable de la gesti?n de una divisi?n de un departamento. ?l o ella es responsable de la autorizaci?n presupuestaria, controla los ingresos y se encarga de controlar las actividades financieras del departamento. Muchas personas que est?n en esta posici?n tienen un t?tulo en contabilidad, finanzas o comercio.
Por lo general, se requiere que los informes financieros se entreguen a los gerentes principales de manera mensual, trimestral y anual. El prop?sito de este tipo de informes es gestionar el rendimiento de la divisi?n, aumentar los ingresos y minimizar las p?rdidas. La gran mayor?a de las empresas que tienen una posici?n ejecutiva financiera son grandes organizaciones multinacionales que generan importantes flujos de ingresos.
El ejecutivo financiero es la m?xima autoridad dentro de su divisi?n. Dependiendo de la industria y el ?rea de responsabilidad, ?l o ella informa directamente a una persona a nivel gerencial. Es responsabilidad del ejecutivo administrar la posici?n financiera de la divisi?n, respaldar la misi?n corporativa general y garantizar que se utilicen todas las herramientas para garantizar el ?xito.
Las personas que tienen ?xito como ejecutivo financiero poseen excelentes habilidades interpersonales, son l?deres calificados y pueden manejar prioridades conflictivas. Adem?s de estas habilidades, ?l o ella debe ser capaz de inspirar dedicaci?n en los dem?s, resolver problemas y comunicarse con personas de toda la organizaci?n. Las personas que no trabajan bien bajo presi?n o que no disfrutan lidiar con m?ltiples desaf?os no son adecuadas para este rol.
Adem?s de proporcionar experiencia en liderazgo y comunicaci?n, se espera que la mayor?a de los ejecutivos financieros tengan habilidades inform?ticas de nivel intermedio a experto. Es posible que tenga un equipo de analistas y gerentes financieros, pero debe poder usar los diversos sistemas financieros y de planificaci?n para crear informes e investigar el resultado potencial de varias decisiones financieras.