Ein Clinical Nurse Manager ist die Person, die für den täglichen Betrieb einer Pflegeeinheit in einem Krankenhaus oder einer anderen Gesundheitseinrichtung verantwortlich ist. Der Pflegeleiter überwacht auch das Pflegepersonal auf der Station und hat typischerweise die Befugnis, Personalentscheidungen zu treffen. Der Manager ist auch für die Koordination der Patientenversorgung und der Verfahren in der Abteilung verantwortlich. Diese Führungsrolle auf der unteren bis mittleren Ebene erfordert in der Regel Vorkenntnisse als Krankenschwester sowie nachgewiesene Teamfähigkeit, Managementfähigkeiten und gute organisatorische Fähigkeiten.
Für den operativen Teil des Jobs überwacht ein Clinical Nurse Manager die Planung für seine Abteilung. Das bedeutet, dass der Pflegeleiter in der Regel Arbeits- und Schichtpläne für das Pflegepersonal verwaltet, einschließlich Abdeckung und Zuteilung von Überstunden. Klinische Pflegekräfte erstellen auch Budgets, stellen sicher, dass das Personal ausreichend versorgt ist, und erzwingen die Einhaltung der Richtlinien für medizinische Zentren in ihrer Abteilung.
Auf der Personalseite ist ein Clinical Nurse Manager in der Regel mit Entscheidungen über Einstellungen, Entlassungen und Beförderungen betraut. Wenn die Führungskraft bei diesen Entscheidungen nicht über das alleinige Ermessen verfügt, gewichten die Vorgesetzten auf höherer Ebene in der Regel die Beiträge der Pflegefachkraft. Der Pfleger kann auch für die Überwachung der beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten für das Pflegepersonal der Abteilung verantwortlich sein und kann Schulungsseminare, Konferenzbesuche und dergleichen organisieren. Klinische Krankenpflege-Manager beaufsichtigen wahrscheinlich auch Ausbildungsprogramme für Krankenpflegeschüler, indem sie Studenten mit Krankenpflegepersonal zusammenbringen.
Ein Clinical Nurse Manager hat auch Verantwortung gegenüber den Patienten in der Abteilung. Der Manager stellt sicher, dass die höchsten Standards der Patientenversorgung umgesetzt werden. Pflegemanager führen in der Regel tägliche Visiten durch, um sicherzustellen, dass die Patientenbedürfnisse erfüllt werden und um die Patientenzufriedenheit zu überwachen. Clinical Nurse Manager arbeiten häufig auch mit den Ärzten der Einrichtung zusammen, um medizinische Versorgungspläne für Patienten mit bestimmten Krankheiten zu entwickeln und umzusetzen.
Es gibt sowohl Ausbildung als auch praktische Voraussetzungen, um eine klinische Pflegekraft zu werden. Einige Krankenhäuser stellen klinische Pflegefachkräfte ein, die einen Associate-Abschluss in Pflege haben. Andere medizinische Zentren erfordern einen weiterführenden Abschluss, wie zum Beispiel einen Bachelor oder Master in Krankenpflege oder einem ähnlichen Bereich. Viele Positionen als Clinical Nurse Manager erfordern auch eine bestimmte Anzahl von Jahren im Pflegebereich oder eine bestimmte Anzahl von Jahren in diesem speziellen Krankenhaus oder in der Abteilung, die der Nurse Manager beaufsichtigt. Die Gehälter können stark variieren, abhängig unter anderem von der Erfahrung und dem Bildungsniveau des Pflegemanagers sowie vom Standort des Krankenhauses und davon, ob die Abteilung spezielle Pflegekenntnisse erfordert.