Una entrevista de ingeniería mecánica prueba la comprensión de un candidato de los principios físicos, la resolución de problemas y la personalidad. Las preguntas de la entrevista de ingeniería mecánica se presentan en muchas formas diferentes, incluidas las preguntas sobre ejemplos positivos de trabajo completado. Otro método popular para aprender más sobre un candidato es pedir un rasgo de trabajo negativo o una historia del pasado. Con frecuencia se hacen preguntas personales para tener una idea del estilo de trabajo de un candidato y qué tan bien se adaptará su personalidad en el entorno de la oficina. Las preguntas técnicas aseguran a los entrevistadores la comprensión del candidato de la ingeniería mecánica.
Las preguntas de la entrevista de ingeniería mecánica más simples y, por lo general, más fáciles desde la perspectiva del candidato implican discutir cualidades positivas. Aquí, las empresas buscan respuestas a las entrevistas que articulen éxitos y logros sobresalientes en el campo de la ingeniería mecánica. Las preguntas comunes incluyen preguntar sobre una situación difícil que el entrevistado superó una vez o extrapolar sobre un logro contenido en un currículum. Los entrevistadores también suelen pedirle al entrevistado que describa aspectos positivos de los hábitos de trabajo y otras fortalezas.
Las preguntas negativas de la entrevista son una forma para que los entrevistadores descubran cómo un empleado potencial enfrenta la adversidad. Las preguntas frecuentes incluyen pedir un ejemplo de cómo el solicitante resolvió un problema con un compañero de trabajo y / o describir una situación en la que un trabajo no se realizó correctamente y lo que el solicitante aprendió de la experiencia. En general, los entrevistadores no buscan encontrar fallas en la persona, sino que buscan ver qué tan rápido piensa el candidato en sus pies y qué tan bien se manejan los inevitables momentos negativos de la vida.
La ingeniería mecánica se lleva a cabo en muchas compañías diferentes, desde la fabricación hasta las pruebas y el diseño y análisis. Las preguntas de la entrevista de ingeniería mecánica con frecuencia sirven para darle al entrevistador una mejor idea de la comprensión del candidato de los principios rectores de la profesión. Es común preguntar cómo funciona la transferencia de calor en un entorno de producción, o la física del vuelo espacial para un entorno de prueba. Es probable que estas preguntas se centren en pequeños detalles que ayudan a los entrevistadores a determinar qué tan rápido el candidato puede asimilarse en el flujo de trabajo diario.
Con frecuencia se hacen preguntas personales para obtener una mejor comprensión de la historia de un individuo y para determinar si ese tipo de personalidad es una buena opción para el equipo. Las preguntas de entrevistas de ingeniería mecánica de esta naturaleza tienden a involucrar, por ejemplo, qué métodos se usan para lidiar con el estrés, cómo comunicarse a través de un desacuerdo con un compañero de trabajo, cuándo el candidato suele pedir ayuda y cuándo o cómo esa persona toma el control de un proyecto.