Le sedie da ufficio ortopediche, a volte conosciute come sedie da ufficio ergonomiche, sono progettate per fornire un supporto sano al corpo umano e, in alcuni casi, rispondere alle esigenze di dipendenti specifici. Le aziende dovrebbero adottare misure per assicurarsi di scegliere le migliori sedie da ufficio ortopediche al fine di proteggere il benessere dei propri dipendenti ed evitare azioni legali e interruzioni nel flusso di lavoro dei dipendenti. Scegliere i migliori mobili ergonomici per ufficio è spesso una questione di lavoro con i consulenti di ergonomia, fare due diligence sulla reputazione dei produttori e dei rivenditori di mobili, ed essere sensibili alle esigenze e ai suggerimenti dei dipendenti, nonché relazioni di terapisti occupazionali che lavorano con singoli lavoratori .
Molte organizzazioni hanno scoperto che le sedie ortopediche per ufficio contribuiscono al comfort, alla salute e alla sicurezza dei dipendenti. Questo, a sua volta, può comportare migliori prestazioni e produttività dei dipendenti. Le diverse leggi sulla discriminazione sulla sicurezza e sulla disabilità possono anche richiedere alle aziende di fornire mobili da ufficio ergonomici per l’uso da parte dei dipendenti. Le società di consulenza in ergonomia sono specializzate nell’aiutare le aziende a comprendere le esigenze dei loro lavoratori e trovare mobili che massimizzino la capacità dei lavoratori di svolgere il proprio lavoro in modo sicuro ed efficiente. I consulenti di ergonomia verranno probabilmente nel tuo ufficio e passeranno del tempo a conoscere la tua forza lavoro e a guardare come svolgono il loro lavoro. Da lì, il consulente di ergonomia può formulare raccomandazioni per sedie da ufficio ortopediche e altri mobili appropriati.
La reattività alle esigenze dei singoli dipendenti è anche una parte importante della scelta di sedie da ufficio ortopediche. È possibile che le sedie da ufficio soddisfino le esigenze della maggior parte dei lavoratori, ma non siano adatte a dipendenti con disabilità, problemi di mobilità o che siano molto più grandi o più piccoli di altri dipendenti. Assumere un terapista occupazionale per lavorare con questi dipendenti può aiutarti a determinare quale tipo di sedia è adatta per un singolo dipendente. Fortunatamente, molti produttori di sedie ergonomiche offrono sedie in grado di soddisfare le esigenze dei dipendenti con esigenze speciali.
Sia i consulenti di ergonomia che i terapisti occupazionali possono offrire referenze ai rivenditori di sedie da ufficio ortopediche e consigliare marchi e modelli specifici. Tuttavia, è importante che la società da cui acquisti i mobili ergonomici per ufficio sia flessibile nel lavorare con te. Idealmente, il rivenditore dovrebbe essere disposto a fornire sedie che possano essere utilizzate in via sperimentale nel proprio ufficio in modo che i dipendenti possano testarle per il comfort e il miglioramento della produttività. Un buon rivenditore dovrebbe essere sensibile a queste esigenze e fornire suggerimenti per diversi tipi di sedie e accessori come i cuscini ortopedici.