Gli appaltatori di perforazione sono utilizzati da una vasta gamma di società minerarie, petrolifere e di costruzione. Molti appaltatori di perforazioni trovano lavoro con grandi compagnie petrolifere o governi, viaggiando verso diversi siti per completare i progetti di perforazione. Indipendentemente dal datore di lavoro, tuttavia, un imprenditore di perforazione ha generalmente quattro aree principali di responsabilità incentrate sulla pianificazione di progetti, assunzione e supervisione dei lavoratori, mantenimento della sicurezza sul lavoro e soddisfazione dei clienti.
La maggior parte delle ditte di perforazione impiega una gamma di personale specializzato, dai geologi agli ingegneri civili agli operatori di perforazione. È responsabilità dell’appaltatore assicurarsi che tutto il personale sia adeguatamente formato, seguire i protocolli di sicurezza adeguati e mantenere le licenze o la certificazione professionale correnti. Non esiste un programma di formazione post-secondaria specifico in materia di perforazione, ma molte persone che lavorano in questo settore hanno una formazione in un commercio specializzato correlato.
La pianificazione del progetto di perforazione è la responsabilità principale del contraente di perforazione. Questo processo include l’ottenimento delle autorizzazioni appropriate e la conduzione e la revisione di indagini geologiche. Questo tipo di progetto ha in genere un ambito abbastanza ampio e spesso richiede che i servizi di un project manager professionista si attuino correttamente.
La maggior parte delle ditte di perforazione assumono project manager professionisti per completare le attività richieste. I project manager sono responsabili della pianificazione del progetto, della creazione di linee temporali, dell’organizzazione di riunioni, della collaborazione con gli appaltatori e del personale e del mantenimento del team sulla buona strada. Le dimensioni e la portata del progetto determinano il numero di persone coinvolte.
Gli appaltatori della perforazione aiutano anche a gestire o supervisionare un’ampia varietà di personale operativo. Ad esempio, un appaltatore di trivellazioni per un progetto di trivellazione petrolifera può richiedere a personale qualificato di lavorare su tipi specifici di attrezzature. Il tipo di attrezzatura utilizzata per un’operazione di perforazione in acqua è molto diversa e può richiedere personale appositamente addestrato.
Gli appaltatori della perforazione inoltre interagiscono con i clienti. Le abilità delle persone buone, quindi, sono un must. Inoltre, la risoluzione dei conflitti è fondamentale.
Viene assunto un imprenditore di perforazione per soddisfare le esigenze molto specifiche del cliente. È sua responsabilità rivedere i requisiti, determinare se i bisogni possono essere soddisfatti e trovare un modo sicuro ed efficace per completare il lavoro. In questo settore, i progetti durano in genere diversi mesi e spesso si trovano in località remote.