Las empresas minoristas, las tiendas de comestibles, los almacenes y los centros de distribuci?n dependen de los gerentes de inventario para garantizar que las cantidades adecuadas de art?culos se mantengan en stock. Los gerentes revisan los niveles de inventario y los datos de ventas para determinar cu?ndo solicitar nuevos env?os a los mayoristas. Una persona que quiere convertirse en gerente de inventario generalmente necesita poseer fuertes habilidades de comunicaci?n, organizaci?n e inform?tica. Los requisitos espec?ficos de educaci?n y capacitaci?n para convertirse en gerente de inventario var?an, pero la mayor?a de los profesionales tienen t?tulos universitarios y experiencia previa en trabajos relacionados.
Una persona que est? interesada en la gesti?n de inventario debe investigar las responsabilidades del trabajo para asegurarse de que ?l o ella encajar?an bien. Los profesionales deben poseer excelentes habilidades de matem?tica y razonamiento para realizar inventarios precisos, calcular los costos de los nuevos env?os y determinar cu?ndo se debe pedir m?s o menos de un determinado art?culo. Por lo general, pasan una cantidad significativa de tiempo trabajando en computadoras, creando hojas de c?lculo electr?nicas y completando ?rdenes de compra. Los gerentes de inventario tambi?n conf?an en sus habilidades de comunicaci?n cuando hablan con los proveedores por tel?fono y tratan con los empleados y clientes en persona.
Un t?tulo de asociado o licenciatura en administraci?n de empresas puede ser muy ?til para una persona que quiere convertirse en gerente de inventario. Como estudiante de negocios, un individuo tiene la oportunidad de aprender c?mo las empresas realizan un seguimiento de las ventas, determinan los niveles de inventario apropiados y se coordinan con las compa??as navieras. Tal conocimiento es indispensable en puestos gerenciales. Cerca del final de un programa de grado, una persona puede comenzar a navegar en sitios de b?squeda de empleo en l?nea, buscar en anuncios clasificados de peri?dicos y utilizar los recursos de colocaci?n profesional disponibles en su escuela para encontrar vacantes.
Algunos empleadores ponen m?s ?nfasis en la experiencia profesional que en las credenciales universitarias. Una persona que ha trabajado como empleado de una tienda o asociado de almac?n ya posee muchas de las habilidades necesarias para convertirse en gerente de inventario. De hecho, muchas empresas prefieren promover a los trabajadores existentes que ya est?n familiarizados con los procedimientos para realizar trabajos de gesti?n de inventario, en lugar de contratar ayuda externa.
En muchos pa?ses, las organizaciones nacionales ofrecen cursos de capacitaci?n voluntaria y ex?menes de certificaci?n que pueden ayudar a los posibles gerentes de inventario a mejorar a?n m?s sus credenciales. En los Estados Unidos, por ejemplo, la Asociaci?n para la Gesti?n de Operaciones ofrece a los examinados la oportunidad de convertirse en Gerentes Certificados de Producci?n e Inventario (CPIM). Con las credenciales de CPIM o una designaci?n similar en otro pa?s, una persona generalmente disfruta de muchas oportunidades para convertirse en gerente de inventario.