Un directeur de programme est charg? de prendre des d?cisions concernant la programmation, allant des services offerts par un organisme communautaire ? l’horaire de diffusion d’une station de radio. Ce poste peut ?tre vu dans un certain nombre de professions et la nature du travail varie, mais s’articule autour de la compr?hension de la population cible, de la recherche des options de programmation disponibles et de la programmation de la programmation afin qu’elle soit adapt?e aux besoins de l’organisation. Certaines personnes travaillant comme directeurs de programme ont des dipl?mes universitaires sup?rieurs, tandis que d’autres peuvent apprendre sur le tas et ?ventuellement acc?der ? des postes de directeurs de programme.
Dans les m?dias de diffusion comme la t?l?vision et la radio, le directeur des programmes d?cide du type de programmation ? offrir et de la mani?re d’organiser la programmation. Cette personne doit rechercher la d?mographie, d?terminer quels types de personnes attirer avec la programmation et travailler avec les annonceurs et les sponsors pour discuter des d?cisions de programmation. La recherche pour explorer le type de programmation disponible fait ?galement partie du travail. Les directeurs de programme peuvent faire des choses comme s?lectionner des fonctionnalit?s ? diffuser dans un programme d’information, prendre des d?cisions sur la fa?on de programmer la t?l?vision aux heures de grande ?coute, etc. Ce genre de travail requiert une exp?rience en diffusion et une connaissance de l’industrie.
Les organisations ? but non lucratif offrant des services communautaires peuvent ?galement utiliser un directeur de programme dans leur travail. Dans ce cas, la personne organise la programmation en fonction de la mission de l’organisme. Un directeur de programme dans un centre d’aide aux victimes de viol, par exemple, pourrait g?rer une ligne d’urgence, fournir des services sans rendez-vous et offrir des services de sensibilisation dans les ?coles et les cliniques m?dicales de la r?gion. Ce type de travail n?cessite d’atteindre autant de membres de la communaut? cible que possible, en gardant ? l’esprit des probl?mes tels que les divisions raciales et de classe lors de l’organisation de la programmation.
D’autres entreprises offrant des services peuvent ?galement avoir un espace pour un directeur de programme. Les ?tablissements d’enseignement, ainsi que d’autres organisations, comptent sur un directeur de programme pour ?laborer des programmes cibl?s de mani?re appropri?e pour leur population. Cela peut inclure tout, depuis le choix des types de programmes d’?tudes ? offrir jusqu’? la cr?ation d’une sensibilisation du public pour int?resser davantage les membres de la communaut? au type de services propos?s par l’entreprise.
Dans tous les cas, un directeur de programme doit ?tre ? l’aise avec la recherche, l’analyse statistique et les sujets connexes. De bonnes comp?tences en communication sont essentielles, tout comme la capacit? d’innover. Les directeurs de programmes travaillent souvent avec des entreprises qui se font concurrence pour des fonds et des clients, et ils doivent ?tre en mesure de d?velopper une programmation qui se d?marque, attirant des clients fid?les, des t?l?spectateurs et des supporters.