Quels sont les différents types de carrières dans les services financiers?

Les opportunités d’emploi pour les personnes à la recherche d’une carrière dans les sociétés de services financiers sont nombreuses et variées, et parmi les plus grands employeurs dans le domaine se trouvent les banques, les compagnies d’assurance et les sociétés de prêts hypothécaires. Les gens commencent souvent leur carrière dans des sociétés de services financiers en acceptant un poste de débutant avant de passer à des postes plus spécialisés et mieux rémunérés. Outre les emplois qui nécessitent une formation en finance ou en affaires, de nombreux employés qui ont une expérience dans le service à la clientèle ou des rôles administratifs parviennent à forger une carrière réussie dans le secteur des services financiers.

Les compagnies d’assurance offrent aux employés une variété d’options de carrière différentes allant de la vente à la souscription. Les vendeurs passent des appels sortants à la fois aux particuliers et aux entreprises et reçoivent généralement un salaire basé sur des commissions. Les souscripteurs doivent analyser les demandes d’assurance et s’assurer que l’entreprise ne prend pas des niveaux de risque excessifs en émettant certaines polices d’assurance. Dans le domaine de l’assurance, les gens peuvent se concentrer sur différents types d’assurance, tels que l’assurance maladie, vie ou automobile.

Parmi les emplois les plus répandus dans le secteur bancaire figurent les postes de caissier, et de nombreuses personnes utilisent ces emplois comme plate-forme pour développer des carrières fructueuses dans des sociétés de services financiers. Les guichets acceptent les dépôts et fournissent de l’argent aux clients de la banque qui effectuent des retraits. En règle générale, les guichets ont une interaction plus directe avec les titulaires de comptes que tout autre type d’employés, de sorte que les banques exigent des guichets qu’ils aient de bonnes compétences en matière de service client. Les guichets expérimentés deviennent souvent des représentants du service client, auquel cas ils sont responsables de l’ouverture de nouveaux comptes et du traitement des problèmes de service. Les représentants du service à la clientèle qui réussissent accèdent à des postes de direction de succursale ou à d’autres rôles spécialisés en tant que prêteurs ou courtiers.

Les banques et les sociétés de prêt hypothécaire embauchent un grand nombre de vendeurs pour travailler comme prêteurs. Les prêteurs commencent normalement par souscrire des prêts garantis par des propriétés résidentielles, mais les prêteurs expérimentés assument souvent des rôles de prêt commercial. Les prêts commerciaux sont souvent plus complexes que les prêts résidentiels, et les personnes qui se spécialisent dans la souscription de prêts aux entreprises ont tendance à gagner des commissions plus élevées que les prêteurs résidentiels. Les personnes qui ont une expérience dans la vente d’automobiles ou de biens immobiliers forgent souvent des carrières réussies dans des sociétés de services financiers spécialisées dans les prêts.

Les sociétés de financement et les maisons d’investissement engagent souvent des vendeurs auprès de compagnies d’assurance ou de banques pour devenir des courtiers en investissement. Afin de faire carrière en tant que courtier, un candidat doit d’abord passer un examen de licence. Les courtiers sont étroitement réglementés dans la plupart des pays et doivent se conformer aux lois relatives aux activités de vente et à la divulgation d’éventuels conflits d’intérêts. Les personnes qui travaillent comme courtiers reçoivent généralement une rémunération à la commission plutôt qu’un salaire. Les courtiers établis deviennent souvent des analystes financiers ou des gestionnaires de fonds communs de placement.