Por contribuições voluntárias entende-se o montante de recursos que se deposita em um plano de aposentadoria. Freqüentemente, essas contribuições dos funcionários são identificadas como a parte de um salário ou salários que um funcionário escolhe colocar no plano. Dependendo da estrutura do plano, o empregador pode igualar as contribuições até um determinado valor ou pode incluir uma contribuição do empregador que se baseia em outros critérios.
Em geral, a contribuição voluntária é feita no que é conhecido como uma base após os impostos. Essencialmente, isso cria uma situação em que o funcionário pode diferir o imposto sobre quaisquer ganhos futuros que possam advir do valor contribuído. No entanto, é importante observar que os regulamentos relativos a essa construção da contribuição voluntária podem não permitir essa opção. Quando assim for, a contribuição voluntária é entendida como uma contribuição antes dos impostos e será tributada quando o empregado começar a usufruir dos benefícios do plano de aposentadoria.
A principal função de uma contribuição voluntária é permitir que o funcionário construa gradualmente uma reserva financeira que pode ser utilizada mais tarde na vida. Os planos de aposentadoria variam muito de um empregador para outro. No entanto, muitos deles permitirão que o funcionário designe um valor fixo ou uma porcentagem de seu salário normal para ir automaticamente para o fundo de aposentadoria como uma contribuição do funcionário.
Isso significa que o funcionário nunca precisa acompanhar a tarefa de contribuir para o plano. Um desconto simples na folha de pagamento é feito em nome do funcionário. Para as pessoas que têm dificuldade em economizar dinheiro, essa abordagem pode ser uma maneira ideal de criar e construir um pé de meia para o futuro.
Caso o processo de contribuição voluntária não permita procedimentos após os impostos, o indivíduo pode ser responsável pelo pagamento de impostos sobre os rendimentos do plano de aposentadoria à medida que são recebidos. Isso dependerá do valor total recebido do plano em um ano civil, bem como do valor da receita que for recebida de outras fontes durante o mesmo período.