Um gerente de minas supervisiona as operações em uma mina para mantê-las eficientes e seguras. Além de trabalhar em campo para monitorar trabalhadores e condições, o gerente também passa um tempo em um escritório para lidar com a papelada associada às operações diárias da mina. Essa parte é responsável perante a empresa de mineração por incidentes na mina e é responsável pela segurança geral da instalação. Os gerentes de minas geralmente têm assistentes para ajudá-los a realizar seu trabalho de maneira eficaz e completa.
Os gerentes de minas são responsáveis por garantir que uma mina atenda às metas de produção definidas pelo proprietário após avaliar os recursos e limitações disponíveis. Eles trabalham com fornecedores e equipe de suporte para garantir que o pessoal de mineração tenha o que precisa para operar de maneira eficaz e eficiente. Isso pode incluir reuniões com engenheiros para discutir as atividades de mineração planejadas, bem como outras sessões de comunicação com o pessoal que lida com equipamentos pesados e outros suprimentos. Se a produção precisar diminuir ou parar, o gerente deve poder mostrar o porquê e fornecer um plano para voltar aos trilhos.
A segurança também é crítica para um gerente de minas. Esse membro da equipe verifica os trabalhadores, organiza treinamentos de segurança e garante que todo o equipamento de segurança necessário esteja no local e funcionando. No caso de violações de segurança, o gerente deve resolver o problema rapidamente para que a mina esteja em conformidade com a lei e os padrões do setor. Os reguladores que inspecionam a mina também podem pedir para ver registros e documentação que apóie as reivindicações de segurança.
No escritório, um gerente de minas define horários, faz pedidos, acompanha a produção e se envolve em outras tarefas administrativas. Isso pode incluir folha de pagamento, monitoramento das horas dos funcionários e outras atividades relacionadas à remuneração e saúde dos funcionários. Os gerentes de minas também podem precisar viajar para inspecionar as instalações da empresa, participar de conferências e participar de atividades de desenvolvimento profissional. Eles oferecem a chance de aprender mais sobre os padrões e práticas do setor e melhorar o desempenho de uma mina.
As empresas de mineração normalmente exigem um diploma de bacharel em engenharia de mineração, no mínimo, para um candidato que deseja se candidatar a um cargo de gerente de minas. A experiência também é crítica, pois parte do trabalho envolve atividades que são melhor aprendidas no campo no trabalho, e não em um ambiente acadêmico. Os cargos de estagiário que trabalham com gerente ou engenheiro sênior podem oferecer uma oportunidade de aprender sobre a natureza do trabalho e desenvolver experiências que podem ser úteis para a aplicação quando os cargos de gerente de minas se abrirem.