I lavori audiovisivi di solito fanno parte dell’industria dell’intrattenimento, ma possono anche essere trovati nel settore aziendale. Questi tipi di lavori sono focalizzati sulla fornitura di servizi di registrazione o editing audio e video di qualità ai clienti. Questo settore è stato radicalmente modificato con l’avanzamento della tecnologia negli ultimi 5-7 anni e si prevede che la sua crescita sarà superiore alla media. In generale, ci sono quattro diversi tipi di lavori audiovisivi: registrazione, modifica, produzione e gestione.
Le qualifiche richieste per questi lavori variano ampiamente, a seconda del datore di lavoro. Ad esempio, una società di media richiederà in genere a tutto il proprio personale audiovisivo di aver completato un programma di formazione post-secondaria in radiodiffusione, editing video e competenze correlate prima di considerarli per lavoro. Un datore di lavoro aziendale può essere più interessato a una laurea o un diploma generale in apparecchiature audiovisive, ma vorrebbe qualcuno con una vasta esperienza di lavoro in eventi aziendali.
I lavori audiovisivi che si concentrano sulla registrazione possono essere audio, video o entrambi. La responsabilità principale in questo tipo di lavoro è garantire che l’apparecchiatura funzioni correttamente, confermare la qualità della registrazione e fornire consigli per massimizzare l’effetto della registrazione. Ad esempio, nell’ambito di un lavoro di registrazione musicale, il tecnico potrebbe raccomandare l’uso di una sala della chiesa per migliorare l’acustica della registrazione.
La modifica dei lavori audiovisivi richiede una combinazione di abilità musicali, udito eccellente e abilità informatiche. Lavorando con il file di registrazione, l’editor è responsabile della creazione di un prodotto finito che soddisfi i requisiti del cliente in termini di qualità, lunghezza e piattaforma tecnologica.
La produzione si concentra sul controllo di tutti gli aspetti della registrazione audio e video per produrre un effetto desiderato nel pubblico. Il ruolo del produttore è quello di fornire una struttura alla registrazione e creare un prodotto finito. In molti progetti, il produttore ha responsabilità di gestione del progetto e il processo di registrazione e modifica è completato dal personale sotto la loro direzione.
La gestione del personale, delle risorse e del processo aziendale è un ruolo importante. La quantità di lavoro coinvolto dipende in larga misura dal settore e dal tipo di clienti che utilizzano i servizi dell’azienda. Ad esempio, uno studio cinematografico richiede in genere una notevole quantità di interazione con il manager, poiché devono coordinare servizi, personale, risorse e fornire supervisione al progetto. È importante notare che questo tipo di lavoro è in genere disponibile solo per persone con almeno dieci anni di esperienza in una vasta gamma di altri lavori audiovisivi.