Im Allgemeinen ist ein Rechtsreferent eine Person, die in einem Gericht, einer Anwaltskanzlei oder einer Regierungsstelle arbeitet und Richter und Rechtsanwälte bei einer Vielzahl von Aufgaben unterstützt. Die meisten Rechtsanwälte sind entweder selbst Rechtsanwälte oder in einer Ausbildung, was sie von allgemeineren Rechtssekretären unterscheidet; eine Sekretärin könnte mit einem Sachbearbeiter zusammenarbeiten, würde aber normalerweise rein administrative Aufgaben ausführen. Sachbearbeiter können in der Zwischenzeit einige dieser untergeordneteren Aufgaben erledigen, sind aber normalerweise auch für rechtliche Recherchen, kurze Schreibarbeiten und manchmal sogar für die Kundenschnittstelle verantwortlich. In den meisten Rechtssystemen sind Referendare als befristete Stellen für neue Anwälte oder Jurastudenten konzipiert und dauern meist 1-3 Jahre. Sie sind oft sehr wettbewerbsfähig und können eine großartige Möglichkeit für junge Berufstätige oder Neulinge sein, ihre Kompetenz unter Beweis zu stellen und gleichzeitig wertvolle Kontakte zu knüpfen. Es gibt einige Umstände, unter denen Personen mehr oder weniger dauerhaft als Sachbearbeiter eingestellt werden können, aber dies ist ungewöhnlich. Es ist viel üblicher, dass ein Sachbearbeiter als Volljurist oder praktizierendes Mitglied einer Kanzlei eingestellt wird, sobald seine Ernennung zum Referendariat abgelaufen ist.
Basiskonzept
Die Hauptidee des Referendariats ist es, den Rechtsanwälten eine ausbildungsähnliche Erfahrung zu bieten. Es gibt eine Reihe verschiedener Einstellungen, in denen sich Personen mit diesem Titel befinden können, aber Gerichte sind normalerweise einige der häufigsten; Gerade in den USA haben Richter häufig diese Positionen, um Hilfe bei Recherchen und anderen rechtlichen Aufgaben zu erhalten. Richter sowohl an den staatlichen als auch an den nationalen Obersten Gerichten stellen häufig auch einen oder mehrere Angestellte ein, und diese Positionen sind oft sehr begehrt.
Anwaltskanzleien, insbesondere kleinere oder mit begrenztem Budget, stellen manchmal auch Angestellte ein, und die Position ist auch häufig in vielen Regierungsbüros zu finden. Verschiedene Büros haben unterschiedliche Einstellungsrichtlinien und -praktiken, aber Angestellte sind oft Studenten, normalerweise im zweiten oder dritten Jahr ihres Rechtsstudiums; sie könnten auch neue Absolventen sein. Absolventen sind oft attraktiver für eine Vollzeit- oder sehr intensive Arbeit, obwohl viele juristische Fakultäten den Studenten eine Praktikumserfahrung anerkennen, die einen Vollzeitplan für ein Semester oder ein Jahr ermöglichen könnte.
Juristische Arbeit
Der Großteil der Arbeit der meisten Rechtsanwälte konzentriert sich auf die juristische Recherche. Sachbearbeiter haben oft die Aufgabe, die Rechtsprechung nach relevanten Präzedenzfällen zu durchforsten und verbringen oft viel Zeit damit, zu analysieren, wie verschiedene Gerichte bestimmte Themen behandelt haben. In Anwaltskanzleien schreiben sie häufig Briefings für Anwälte, die sich auf einen Prozess vorbereiten, und helfen ihnen dabei, die Anwälte in den wichtigsten Fragen auf den neuesten Stand zu bringen. Diejenigen, die für Richter arbeiten, können Ratschläge geben, wie eine Meinung erstellt werden sollte, und können normalerweise die wichtigsten Punkte identifizieren, die gemacht werden müssen.
Die meisten dieser Arbeiten sind nicht glamourös, und der Angestellte erhält fast nie Kredit. Es wird jedoch in der Regel als hervorragende Erfahrung angesehen und kann dem Praktikanten helfen, die Funktionsweise der juristischen Welt aus erster Hand zu sehen. Viele Arbeitgeber schätzen Bewerber mit Referendariatserfahrung gerade deshalb, weil sich die meisten Referendarinnen und Referenten im Rahmen ihrer Tätigkeit ein tiefes Wissen aneignen.
Verwaltungsaufgaben
Auf administrativer Ebene machen Rechtsanwälte viele der gleichen Aufgaben wie andere Verwaltungsassistenten – sie beantworten Telefone, reichen Dokumente ein und beantworten Kunden- und potenzielle Kundenfragen, um nur einige zu nennen. Vieles hängt von der Einstellung ab und davon, ob es auch eine hauptamtliche Anwaltssekretärin gibt oder nicht. Angestellte müssen in der Regel über außergewöhnliche Kommunikations- und Computerkenntnisse verfügen. Sie müssen auch vertrauenswürdig sein, da vieles in der Rechtspraxis streng vertraulich ist, und sie sollten auch sorgfältig auf Details achten, da ein Schreibfehler den Ausgang eines Falles beeinflussen könnte.
Erste Schritte und Positionen finden
Die meisten Gerichte und Kanzleien haben ein schlankes und systematisches Verfahren zur Einstellung von Rechtsreferendaren, und in den meisten Fällen ist es zyklisch; Bewerbungen werden je nach Bedarf zu Beginn eines jeden Semesters, einmal im Jahr oder alle zwei bis drei Jahre angenommen. Die Vorgaben können sehr unterschiedlich sein, wenn es um die Art der erforderlichen Aus- und Weiterbildung geht. Einige der wettbewerbsfähigsten Positionen erfordern, dass die Bewerber akademisch gesehen innerhalb eines bestimmten Prozentpunktes von der Spitze ihrer Klasse entfernt sind, und viele andere erfordern einen Nachweis von Noten ab einer bestimmten Schwelle. An vielen juristischen Fakultäten gibt es spezielle Praktikumsstellen, um Studenten und Absolventen zu unterstützen, die sich für diesen Weg interessieren.