Un certificato di esperienza lavorativa è un documento utilizzato per indicare il tempo impiegato a lavorare in un determinato settore o posizione. Questo può essere un semplice documento che certifica l’esperienza professionale elencata in un curriculum vitae (CV) per indicare che è autentica e significativa. Un certificato di esperienza lavorativa può anche essere un documento legale necessario per ricevere un tipo di licenza. Questo è comune per le professioni in cui è richiesto un certo numero di anni di esperienza per la concessione di licenze, come i requisiti per un appaltatore generale.
Lo scopo principale di un certificato di esperienza lavorativa è fornire l’autenticazione e la documentazione del lavoro svolto da una persona. Queste informazioni possono essere illustrate in diversi modi, sebbene di solito siano garantite da un’altra società o agenzia. Il documento stesso elenca spesso informazioni su una persona, inclusa l’identificazione, e quindi indica uno o più luoghi in cui ha acquisito esperienza lavorativa. Affinché un certificato di esperienza lavorativa sia importante in una particolare impostazione, è in genere destinato a un campo e fornisce informazioni sul lavoro al suo interno.
Ci sono alcune aziende che possono fornire un certificato di esperienza lavorativa che viene utilizzato per indicare la validità del lavoro di qualcuno. La maggior parte delle persone elenca precedenti esperienze professionali come parte di un curriculum o CV che viene spesso fornito durante la ricerca di lavoro. Le società possono essere utilizzate per garantire le informazioni fornite in questo curriculum verificando le fonti fornite da una persona e assicurando che qualcuno abbia l’esperienza che indica. Questo tipo di certificato di esperienza lavorativa viene quindi solitamente fornito a un potenziale datore di lavoro al fine di risparmiare a quella società il tempo necessario per controllare queste fonti.
Un certificato di esperienza lavorativa può anche essere richiesto in alcuni casi quando si richiede una licenza per determinate posizioni. Nell’edilizia, ad esempio, potrebbe essere necessario che i lavoratori abbiano un certo numero di anni di esperienza in un determinato campo per qualificarsi per ottenere la licenza di imprenditore. L’esatta esperienza richiesta può variare a seconda della regione in cui una persona lavora, ma di solito viene fornito un certificato di esperienza lavorativa per indicare come e quando è stato ricevuto. Una commissione per le licenze può quindi rivedere questo documento e assicurarsi che sia accurato, prima di concedere la licenza necessaria per diventare un contraente.