Der umgangssprachliche Begriff „Arbeiten für das Wochenende“ wird verwendet, um zu implizieren, dass jemand die Arbeitswoche übersteht, indem er sich auf das Wochenende konzentriert. Es bedeutet manchmal, dass jemand nachlässt oder eine Arbeit von geringer Qualität erledigt, weil er sich eher auf die vor ihm liegenden lustigen Aktivitäten als auf die Arbeit konzentriert, und in anderen Fällen wird es verwendet, um darauf hinzuweisen, dass jemand bei der Arbeit unglücklich ist. Es wurde eine Vielzahl von Studien durchgeführt, um mehr über die Einstellungen zur Arbeit am und außerhalb des Arbeitsplatzes zu erfahren. Unabhängig davon, ob Menschen am Wochenende arbeiten oder nicht, es gibt Hinweise darauf, dass Menschen am Wochenende glücklicher sind, auch wenn sie mit ihrer Arbeit zufrieden sind.
Dieser Geschäfts-Slang wird häufig in Bezug auf Büroangestellte verwendet, die dazu neigen, sehr feste Zeitpläne zu haben und ihre Arbeit möglicherweise weniger als schillernd finden. Am Wochenende zu arbeiten kann ein weit verbreitetes Gefühl bei Menschen sein, die ihre Arbeit als Notwendigkeit betrachten, Geld zu verdienen, ohne zusätzliche Belohnungen oder Freuden. Eine Person, die auf diese Weise arbeitet, kann den Job nutzen, um Freizeitaktivitäten an Wochenenden und in den Ferien zu unterstützen, buchstäblich, um das Wochenende zu bezahlen.
Mitarbeiter, die zufrieden sind oder das Gefühl haben, dass ihre Arbeit Sinn macht, sind tendenziell glücklicher und können auch bessere Leistungen erbringen als Menschen, die ihre Arbeit als Mittel zum Zweck sehen. Eine Person, die am Wochenende arbeitet, kann bei der Arbeit unglücklich oder gelangweilt sein. Veränderte Arbeitsbedingungen können die Einstellung am Arbeitsplatz verändern und das Interesse und Engagement der Menschen am Arbeitsplatz steigern, wodurch das Gefühl der Wochenendarbeit verringert wird. Beförderungen, Wechsel in andere Abteilungen und andere Veränderungen am Arbeitsplatz, wie die Einführung flexibler Arbeitszeiten, können dazu führen, dass sich Mitarbeiter bei der Arbeit wohler fühlen und sich weniger auf das Wochenende konzentrieren.
Regelmäßige Büroarbeit kann anstrengend sein, besonders wenn nur begrenzte Urlaubszeit zur Verfügung steht. Freitags haben die Leute vielleicht das Gefühl, das Wochenende nach ihrer Arbeit aus der Woche verdient zu haben, und in großen und kleinen Büros ertönt das Gefühl „Gott sei Dank ist Freitag“, wenn Mitarbeiter Informationen über Wochenendpläne austauschen und ihre Arbeit für die Woche abschließen damit sie nach Büroschluss abreisen können.
Menschen, die das Gefühl haben, am Wochenende zu arbeiten, möchten vielleicht mit ihren Vorgesetzten über neue oder andere Aufgaben sprechen. Menschen mit wertvollen Fähigkeiten, die nicht eingesetzt werden, können sich in der Arbeitsumgebung besonders frustriert und unruhig fühlen und das Gefühl haben, für das Wochenende zu arbeiten.