Ein Bibliotheksdirektor hat die höchste Verwaltungsposition in einer Bibliothek. Die Aufgaben eines Bibliotheksleiters variieren zwar je nach Bibliothekstyp, in dem eine Person arbeitet, aber in vielen Fällen ist der Direktor sowohl für die Festlegung und Umsetzung der Bibliothekspolitik als auch für die Einhaltung des Leitbildes der Bibliothek verantwortlich. Bibliotheksdirektoren beaufsichtigen häufig auch direkt die Bibliotheksleitung; Einstellungsrichtlinien entwickeln und umsetzen; und Kontakt mit der Organisation, Institution oder Regierung aufnehmen, die die Bibliothek sponsert.
Die Aufgaben des Bibliotheksleiters können je nach Bibliothekstyp, in dem eine Person tätig ist, variieren. Zum Beispiel ist der Direktor einer öffentlichen Bibliothek oft direkt dem Bibliotheksvorstand einer Gemeinde unterstellt und es kann erwartet werden, dass er eine bedeutende Rolle in der Öffentlichkeitsarbeit übernimmt. Direktoren öffentlicher Bibliotheken sind oft sehr besorgt über Fragen der Gemeinschaftsstandards und der Zensur und müssen möglicherweise eine aktive Rolle bei der Festlegung von Standards für die Bestandsentwicklung übernehmen. Der Bibliotheksdirektor einer kleinen öffentlichen Bibliothek hat möglicherweise nur begrenztes Personal und es wird erwartet, dass er einen Großteil der Programmierung einer Bibliothek erstellt und implementiert. Der Direktor einer großen öffentlichen Bibliothek hingegen hat möglicherweise wenig praktische Erfahrung mit der Bibliotheksprogrammierung, verbringt jedoch möglicherweise mehr Zeit damit, andere Bibliothekare zu beaufsichtigen, die innerhalb der Bibliothek spezialisierte Funktionen übernehmen.
Der Direktor einer wissenschaftlichen Bibliothek hat andere Überlegungen, einschließlich der Verpflichtung, sowohl den Lehrenden als auch den Studierenden angemessene Ressourcen zur Verfügung zu stellen. Da Wissenschaftler für ihre Forschung auf die Bibliothek angewiesen sind, muss ein wissenschaftlicher Bibliotheksdirektor sicherstellen, dass die Bibliothek den Bestandsaufbau aktiv unterstützt. Der Direktor der Bibliothek oder Bibliotheken einer großen öffentlichen Universität kann viel Zeit damit verbringen, sein Personal zu verwalten, das aus anderen wissenschaftlichen Bibliothekaren mit spezialisierten Interessensgebieten besteht. An einer kleinen Hochschule kann der Bibliotheksdirektor nur über begrenztes Personal verfügen, das hauptsächlich aus Studenten besteht. Wie bei öffentlichen Bibliotheken ist der Bibliotheksdirektor einer kleinen Schule möglicherweise viel stärker in den täglichen Betrieb der Bibliothek eingebunden.
Direktoren von Spezialbibliotheken, einschließlich Unternehmens-, Rechts- und Medizinbibliotheken, können noch vielfältigere Aufgaben übernehmen. In einigen Fällen kann der Direktor einer Spezialbibliothek der einzige Angestellte oder der einzige Bibliothekar mit Zulassung sein. Der Direktor einer Spezialbibliothek ist oft damit beauftragt, Prozesse zu entwickeln, die den Mitarbeitern helfen, die benötigten Informationen zu erhalten, was eine erhebliche Herausforderung darstellen kann. Der Bibliotheksdirektor muss möglicherweise viel Zeit damit verbringen, mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern und Führungskräften zusammenzuarbeiten, um Möglichkeiten zu entwickeln, die benötigten Informationen effizient und genau bereitzustellen, während das Budget der Organisation eingehalten wird.
Bibliotheksdirektoren haben in der Regel mindestens einen Master-Abschluss in Bibliothekswissenschaft. Einige Bibliothekarinnen und Bibliothekare verfügen möglicherweise über zusätzliche Master-Abschlüsse, entweder in einem akademischen Fachgebiet oder in einer ergänzenden Disziplin wie Betriebswirtschaft oder öffentliche Verwaltung. Akademische Bibliothekare können auch promoviert werden. Direktoren von Bibliotheken in Kleinstädten oder Schulbibliothekare haben möglicherweise nicht immer einen Master-Abschluss, können aber über beträchtliche Erfahrung in der Arbeit in Bibliotheken verfügen.