Ein Pflegekoordinator hat normalerweise die Aufgabe, die Pflege seiner zugewiesenen Einheit oder seiner Patienten zu überwachen und zu koordinieren. Ein Pflegekoordinator, der häufig als leitende Krankenschwester bezeichnet wird, stellt sicher, dass die Patientenversorgung den geltenden Standards entspricht und arbeitet daran, sicherzustellen, dass die von ihm betreuten Patienten, andere Mitarbeiter und Besucher in der Umgebung des Gesundheitswesens sicher sind. Ein Pflegekoordinator kann bei der Entwicklung von Pflegeplänen für Patienten helfen und sicherstellen, dass diese gemäß den Standards der Einrichtung durchgeführt werden. Häufig hilft eine Person mit diesem Titel bei der Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter für seine Einheit und gibt auch Bewertungen ihrer Arbeit ab.
In vielen Fällen hat ein Pflegekoordinator die Aufgabe, mit Ärzten, Patienten und Angehörigen von Patienten über Pläne für die Patientenversorgung zu kommunizieren. Eine Person mit diesem Titel kann helfen, Pflegepläne für die Patienten in seiner Abteilung oder Abteilung zu erstellen und diese bei Bedarf zu überarbeiten. Er kann auch die Umgebung des Gesundheitswesens überwachen, um sicherzustellen, dass die Pläne für die Patientenversorgung wie erwartet durchgeführt werden. Stellt er Pflegeprobleme fest, kann er andere Pflegekräfte oder den behandelnden Arzt informieren.
Häufig hat ein Pflegekoordinator auch die Aufgabe, andere Mitarbeiter des Gesundheitswesens bei der Durchführung von Patientenversorgungsplänen zu unterstützen. Er kann ihnen sogar helfen, Patienten zu beurteilen. Da die Dokumentation in der Regel ein wichtiger Teil der Pflege ist, sorgt ein Pflegekoordinator oft dafür, dass Behandlungen und Verfahren ordnungsgemäß dokumentiert werden. Er kann auch sicherstellen, dass das Ansprechen des Patienten auf die Behandlung dokumentiert wird.
Ein Pflegekoordinator weist die Mitarbeiter oft an, um ihnen bei der angemessenen Patientenversorgung zu helfen. Er kann sie beispielsweise in eine Vielzahl von Verfahren einweisen und sie über mögliche Komplikationen informieren. Häufig bereitet ein Pflegekoordinator auch Personalbeurteilungen vor. Er kann auch darauf hinwirken, dass für eine bestimmte Schicht eine ausreichende Anzahl von Mitarbeitern zur Verfügung steht. In einigen Fällen kann eine Person mit diesem Titel sogar bei der Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter helfen.
Um Krankenschwester-Koordinator zu werden, muss eine Person in der Regel eine registrierte Krankenschwester werden. Eine Person kann für diesen Job qualifiziert werden, nachdem sie einen Associate-Abschluss in der Krankenpflege absolviert und eine Pflegelizenz erworben hat, aber viele Arbeitgeber bevorzugen Bewerber mit Bachelor-Abschluss. Darüber hinaus bevorzugen viele Arbeitgeber Koordinatoren mit erheblicher Erfahrung in der Krankenpflege sowie einer Zertifizierung in dem Fachgebiet, in dem sie arbeiten werden.