Was macht eine Tagespflegehelferin?

Die Aufgaben einer Tagespflegeperson können je nach Bedarf der jeweiligen Kita variieren. In den meisten Fällen wird von ihm oder ihr erwartet, dass er bei der Betreuung der Kinder im Programm hilft. Dazu gehört die direkte Interaktion mit Kindern oder die Arbeit hinter den Kulissen bei der Planung oder Wartung. Meistens umfasst eine Tagesbetreuungsumgebung private Kindertagesstätten und einige Vorschulprogramme, die von der Regierung finanziert werden.

In Einrichtungen, in denen eine Tagespflegeperson direkt mit Kindern arbeitet, erfolgt dies in der Regel unter der direkten Aufsicht anderer Mitarbeiter wie Lehrer oder Direktoren. Von ihnen wird erwartet, dass sie offen sind, Anweisungen von anderen zu folgen. Wer in diesem Bereich arbeitet, sollte bereit sein, die strengen Standards der meisten Kindertagesstätten einzuhalten.

Die meisten Kinderbetreuungseinrichtungen gestalten ihren Tag um eine Kombination von Aktivitäten im Zusammenhang mit Bildung und Spiel. Eine Tagespflegekraft ist in der Regel dafür verantwortlich, Spiele und Aktivitäten zu organisieren. Von ihnen kann erwartet werden, dass sie nachfolgende Tätigkeiten aufräumen und sicherstellen, dass Vorräte und Ausrüstung richtig gelagert und organisiert sind. In einigen Fällen kann die Assistentin auch erlaubt sein, den Kindern, die in das Tagesbetreuungsprogramm eingeschrieben sind, Einzelunterricht und -beratung anzubieten.

Die Aufrechterhaltung der Sicherheit aller eingeschriebenen Kinder hat bei den meisten Tagesbetreuungsprogrammen in der Regel oberste Priorität. In den meisten Fällen spielen die Aufgaben einer Tagespflegeperson eine wichtige Rolle für die Aufrechterhaltung einer sicheren und gesunden Umgebung. Von ihnen wird in der Regel erwartet, dass sie die Kinder genau und wachsam im Auge behalten, insbesondere in Zeiten erhöhter körperlicher Aktivität. Sie können auch Kinder betreuen, die wegen Unfall oder Krankheit von der Gruppe getrennt werden müssen.

Bewerber für eine Stelle als Kita-Assistent/in sollten bereit sein, sich intensiven Background Checks zu unterziehen. In vielen Fällen sind diejenigen, die wegen eines Verbrechens verurteilt wurden, nicht berechtigt, in diesen Positionen zu arbeiten. Darüber hinaus kann es auch für Bewerber mit psychischen Problemen oder Drogen- und Alkoholsucht schwierig sein, eine Anstellung in der Kindertagesstätte zu finden. Die meisten Gerichtsbarkeiten verlangen von den Antragstellern, sich einer Untersuchung auf Drogen- und Alkoholkonsum zu unterziehen, und können auch auf übertragbare Krankheiten untersuchen.