Die Absicherung der richtigen Altersvorsorge kann den Unterschied zwischen einem glücklichen Ruhestand und einer lebenslangen Arbeit ausmachen. Die Auswahl des besten 401k-Anbieters ist eine Schlüsselkomponente dieses Prozesses. Ein 401k-Plan wird normalerweise von einem Arbeitgeber verwaltet, und dieses Unternehmen weist in der Regel einen 401k-Plananbieter für den gesamten Plan zu, der alle Planmitglieder oder Mitarbeiter abdeckt, die in diesen Rentenplan investiert sind. Die meisten Verträge mit 401k-Plananbietern haben ein Ablaufdatum, und wenn der Rentenplan nicht den Erwartungen entspricht, kann eine Ersatzfirma gesucht werden.
Viele Investment-Management-Firmen haben auch einen Geschäftsbereich, der der Verwaltung von 401k-Plänen gewidmet ist. Ein guter Ort, um eine Suche zu beginnen, sind einige der gängigen Investment-Management-Firmen in Ihrer Region. Wenn Sie sich nicht sicher sind, um welche Firmen es sich handelt, können Sie dies mit einer Internetsuche nach Begriffen wie „Investmentmanager“, „Geldverwalter“ oder „401k-Anbieter“ erreichen.
Ein weiterer Trick besteht darin, herauszufinden, welches Unternehmen einige der erfolgreichsten 401k-Pläne als 401k-Plananbieter verwenden. Die meisten öffentlichen und privaten Altersvorsorgepläne legen die Zusammensetzung ihres Plans irgendwo offen. Ein öffentlicher Plan enthält in der Regel auf seiner Website oder speziell in einem auf der Website veröffentlichten Jahresbericht die mit dem Plan beauftragten Anlageverwalter. In diesen Dokumenten wird auch die Anlageperformance in der Regel beschrieben. Wenn Sie also eine Parallele zwischen Renditen und den Unternehmen ziehen, die den Plan beraten, können Sie besser einen geeigneten 401k-Anbieter finden. Private Altersvorsorgepläne veröffentlichen normalerweise keine Beziehungen zu Investmentmanagern auf ihrer Website, aber in einigen Regionen müssen sie der Aufsichtsbehörde jährlich einige Offenlegungen über die Anlage des Plans vorlegen.
Vielleicht möchten Sie auch 401k Anbietergebühren in Betracht ziehen. Abhängig von der Größe des Altersvorsorgeplans gibt es bei verschiedenen Anbietern von 401k-Plänen unterschiedliche Gebührenstrukturen. Manchmal sind Gebühren der entscheidende Faktor, aber meist ist es eine Kombination aus Anlageperformance und Kosten, die zu einer Auswahl führen. Es gibt Zeiten, in denen ein 401k-Plananbieter Gebühren aushandelt, um das Geschäft zu gewinnen. Bevor Sie eine Auswahl treffen, können Sie einige Zeit damit verbringen, potenzielle Kandidaten zu interviewen und historische Informationen zu Leistung und Gebühren zu sammeln. Dies wird Ihnen helfen, eine solide Wahl für einen 401k-Anbieter zu treffen.