Alguien con amplia experiencia en la industria de gestión de residuos puede querer convertirse en un consultor de gestión de residuos. Él o ella proporcionaría a las empresas y negocios asesoramiento profesional y experto sobre los diferentes métodos disponibles para la reducción de los desechos y los costos relacionados con los desechos. La demanda de este tipo de servicio aumentó constantemente cuando aumentó el interés por reducir los desechos y salvar el medio ambiente. Muchas empresas no necesitan este nivel de experiencia de forma continua sino solo por un corto período de tiempo. Esto a menudo hace que contratar a un consultor sea la mejor manera de acceder a la experiencia sin gastar más dinero del necesario.
El primer paso necesario para convertirse en un consultor de gestión de residuos es obtener educación superior en gestión empresarial o ciencias ambientales. No existe un programa específico diseñado para abordar la gestión de residuos, pero cualquiera de estas dos opciones proporcionará una base sólida para comprender los desafíos comerciales y el impacto de los residuos en el medio ambiente. Estos programas están disponibles en la mayoría de los grandes colegios o universidades.
El siguiente paso es ganar experiencia a nivel superior en una empresa de gestión de residuos o evaluación ambiental. Un consultor de gestión de residuos generalmente tiene entre 10 y 15 años de experiencia en esta industria. En muchas situaciones, los empleadores potenciales valoran más la experiencia que la educación.
Ha habido cambios significativos en este sector que podrían hacer que algunos de los conceptos más antiguos sean irrelevantes u obsoletos. Por ejemplo, el enfoque principal de la gestión de residuos solía ser encontrar formas de enterrar u ocultar los residuos. Ahora, el enfoque principal es crear procesos que no produzcan tanto desperdicio y encontrar formas efectivas de reutilizar el desperdicio.
Construir una reputación profesional y contactos comerciales es esencial si desea convertirse en un consultor de gestión de residuos. Dependerá en gran medida de esta red para obtener información sobre cambios en la industria, posibles contratos de consultoría y otra información valiosa. Este proceso lleva tiempo y una inversión significativa de esfuerzo en la creación de redes y la socialización. Sin esta red, corre el riesgo de perder contratos potenciales.
Hay dos opciones principales de empleo para un consultor de gestión de residuos: trabajar como empleado de una gran empresa de consultoría o establecer un negocio privado. Como empleado, existe un mayor grado de estabilidad de ingresos y beneficios, como vacaciones pagadas y días de enfermedad. Sin embargo, un negocio privado como consultor puede ser muy lucrativo. La mayoría de las personas que desean convertirse en consultores de gestión de residuos comienzan como empleados de una empresa de consultoría, y establecen un negocio privado solo cuando han obtenido un contrato a largo plazo.