La disoluci?n y liquidaci?n es un proceso doble que tiene lugar cuando un negocio se cierra de forma permanente. La idea es no solo deshacerse de cualquier inventario y activos propiedad de la empresa, sino tambi?n terminar con el reconocimiento y la posici?n de la empresa como entidad legal. Las leyes con respecto a los procesos requeridos para lograr este objetivo var?an un poco de una naci?n a otra, por lo que es necesario trabajar con un asesor legal para asegurarse de que cada paso se realice en orden. Esto incluye asegurarse de que las estrategias empleadas cumplan con las regulaciones que rigen la operaci?n de las empresas dentro de la jurisdicci?n en la que se incorpor? la empresa.
En su mayor parte, el primer componente del proceso de disoluci?n y liquidaci?n se centra en la desinversi?n ordenada de todos los activos del negocio. La idea es vender los activos y liquidar las deudas pendientes de la empresa. La disposici?n de los activos tambi?n hace posible liquidar las obligaciones para con los accionistas, pagar los impuestos que se adeuden actualmente hasta el ?ltimo d?a de operaci?n y, en general, asegurarse de que todas las personas relacionadas con el negocio reciban una compensaci?n justa. Dependiendo del alcance de los activos mantenidos por el negocio, este proceso puede llevar desde unos pocos meses hasta algunos a?os.
En las naciones que requieren la desinversi?n de activos primero, la ?ltima etapa del proceso de disoluci?n y liquidaci?n se centra en poner fin oficialmente a la existencia de la empresa como entidad legal. Aqu?, la tarea requiere proporcionar la documentaci?n necesaria a las agencias gubernamentales que supervisan la incorporaci?n y el reconocimiento oficial de las empresas comerciales dentro del ?rea donde se estableci? la empresa. La prueba de que la entidad ha liquidado todas las obligaciones conocidas y se ha despojado de todos los activos a menudo se requiere antes de que la empresa se considere legal y permanentemente disuelta.
Es importante tener en cuenta que los criterios para gestionar un proceso de disoluci?n y liquidaci?n pueden ser diferentes de un pa?s a otro, y posiblemente variar de un estado o provincia a otro en algunos casos. Por ejemplo, si la compa??a se desmantela como parte de una orden judicial, existe la posibilidad de que la compa??a se disuelva oficialmente primero y los activos se transfieran a una compa??a tenedora. Esa sociedad de cartera asume la tarea de liquidar los activos, y los tribunales desembolsan el efectivo generado por la liquidaci?n a los acreedores y otras partes interesadas. Por esta raz?n, es muy importante obtener asesor?a legal y asegurarse de que las leyes de disoluci?n y liquidaci?n se cumplan al pie de la letra, si los antiguos propietarios desean resolver el negocio de la empresa por completo y pasar a nuevos proyectos.
Inteligente de activos.