Un analista de inteligencia empresarial es una persona que ayuda a los gerentes a tomar decisiones comerciales informadas con el fin de mantener o mejorar la posición competitiva de una organización empresarial. Él o ella explota el almacén de datos de una empresa para extraer datos y estadísticas importantes que pueden ayudar a presentar una imagen real del desempeño de una organización y su posición en la industria. El analista también puede desarrollar procesos e informes de diseño para impulsar la inteligencia empresarial de una organización.
Es típico que un analista de inteligencia de negocios recopile datos pasados y presentes para establecer tendencias en la operación de una organización. Los datos se pueden analizar y utilizar con herramientas estadísticas para desarrollar una proyección sobre el resultado de implementar ciertas estrategias comerciales basadas en datos históricos. Es probable que las habilidades del analista se utilicen para descubrir las fortalezas y debilidades de una organización, así como las amenazas y oportunidades que rodean al negocio.
Alguien en este trabajo suele ser sistemático y meticuloso con los detalles y, como tal, a menudo es bueno para procesar eficazmente una gran cantidad de datos en información significativa. Él o ella tiene fuertes habilidades de análisis de negocios y también suele ser un buen comunicador. Normalmente se espera que él o ella sea flexible y trabaje de manera independiente o como parte de un equipo.
La mayoría de las empresas prefieren contratar a un analista que comprenda bien los procesos comerciales de la compañía y la industria a la que pertenece la organización. Una compañía también puede encontrar deseable tener empleados que puedan manejar bases de datos y comprender herramientas de inteligencia empresarial impulsadas por la tecnología de la información, tales como minería de datos, planificación de recursos empresariales (ERP) y procesamiento analítico en línea (OLAP). Tener un título de Master of Business Administration (MBA) o ser un contador público certificado (CPA) puede ayudar a una persona a conseguir este trabajo. Un analista experimentado normalmente tiene al menos cinco años de experiencia.
Un analista de inteligencia de negocios puede ser contratado dentro de la organización donde está empleado. Algunos empleadores creen que la preparación de una persona que ya está expuesta a los procesos comerciales de la organización y la industria a la que pertenece reducirá efectivamente el tiempo de familiarización. Él o ella también pueden ser contratados externamente y pueden provenir de un negocio en la misma industria que su posible empleador.