En los Estados Unidos, las corporaciones, las peque?as empresas y otros empleadores utilizan una variedad de formularios para registrar los ingresos obtenidos por los empleados y contratistas independientes. Por lo general, los empleados de una empresa en los Estados Unidos reciben un formulario W-2 que enumera los ingresos que recibieron durante el a?o. Este formulario tambi?n contiene deducciones tomadas de ese ingreso en forma de impuestos federales y estatales, compensaci?n diferida y contribuciones a la Seguridad Social, por nombrar algunas. El formulario 1099 se usa por varias razones, pero generalmente se entrega a un contratista independiente, tambi?n conocido como un profesional independiente, como un registro de los ingresos que recibi? de un negocio en particular. Se pueden usar otras versiones del 1099 para informar diferentes tipos de ingresos, como intereses, dividendos, ingresos por ventas de bienes inmuebles y cancelaci?n de deudas.
En un formulario 1099 t?pico, como el 1099-MISC, se anotar?n los ingresos obtenidos, pero no habr? deducciones por impuestos federales o estatales, ni se deducir? ninguna compensaci?n diferida, Seguro Social o deducciones m?dicas. El destinatario del formulario 1099 no es un empleado de la empresa, por lo que la empresa est? obligada solo a presentar los ingresos al contratista sin deducciones. Este ingreso tambi?n se informa al Servicio de Impuestos Internos (IRS) para que pueda rastrear y gravar los ingresos obtenidos por los trabajadores independientes. Un profesional independiente est? obligado a calcular sus propios impuestos y enviar esos pagos al IRS.
Las personas que reciben formularios 1099 provienen de un amplio espectro. Los actores, artistas, novelistas, escritores independientes y artistas creativos similares generalmente son compensados ??por trabajo y no son tratados como empleados. Muchas empresas han comenzado a contratar contratistas independientes para trabajar en tareas particulares. Esto ayuda a mantener bajos los costos del empleador porque el empleador no tiene que pagar por cosas tales como seguro de salud o seguro de vida y no tiene que hacer contribuciones a los planes de jubilaci?n. Una vez completada la tarea, el empleador puede finalizar la relaci?n laboral y simplemente emitir al contratista independiente un formulario 1099.
Tambi?n se pueden emitir muchas otras versiones de un formulario 1099. Un 1099-INT, por ejemplo, se utiliza para denotar el inter?s que gan? el contribuyente. Un formulario 1099-G denota cosas como reembolsos de impuestos y cr?ditos recibidos. Un 1099-R es para distribuciones de planes de jubilaci?n, anualidades, pensiones y similares. En total, hay m?s de 20 versiones del formulario 1099.
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