Un director de tecnolog?a de la informaci?n (TI) es un ejecutivo de nivel superior que es responsable de los sistemas inform?ticos y electr?nicos dentro de una corporaci?n. Aunque esta posici?n puede no parecer una necesidad para un extra?o que busca, las empresas se han dado cuenta r?pidamente de que para seguir siendo competitivas en sus respectivos mercados laborales, el marketing en l?nea y viral es esencial. El director de tecnolog?a de la informaci?n no solo supervisa la adquisici?n de equipos tecnol?gicos como software, mensajer?a interna y dispositivos port?tiles para la fuerza de ventas, sino que tambi?n lidera este tipo de campa?as de marketing para aumentar la rentabilidad de la corporaci?n. Otra responsabilidad esencial del director de TI es garantizar que toda la empresa se mantenga actualizada sobre las regulaciones y otros cambios. Muchos analistas coinciden en que el director de tecnolog?a de la informaci?n es una de las posiciones m?s esenciales dentro de cualquier negocio porque esta persona crea formas para que los empleados se comuniquen de manera efectiva.
Este puesto tambi?n se conoce com?nmente como director de informaci?n (CIO), lo que puede parecer un poco enga?oso. Cuando Internet se hizo popular por primera vez en la d?cada de 1990, el director de TI o CIO era a menudo un graduado universitario con una amplia formaci?n dentro del g?nero tecnol?gico. A medida que las empresas evolucionaron y sus presencias en l?nea se volvieron m?s vitales, las corporaciones se dieron cuenta de que incluso alguien con una maestr?a en tecnolog?a de la informaci?n no estaba debidamente equipado para liderar un equipo de t?cnicos para inventar campa?as de marketing inteligentes y pr?cticas que expandir?an la participaci?n general de mercado de la compa??a. Con el tiempo, el puesto evolucion? gradualmente para dirigirse a profesionales de negocios con una amplia experiencia en liderazgo y marketing.
Las experiencias diarias de un director de tecnolog?a de la informaci?n var?an mucho seg?n el tama?o relativo de la empresa. Dentro de una peque?a y mediana empresa, el director de TI puede supervisar personalmente cada aspecto de la presencia en l?nea de la compa??a, adem?s de tomar decisiones sobre nuevas soluciones de hardware y software que permitir?n una r?pida expansi?n. Aquellos en este rol tambi?n ser?n responsables de configurar el sistema de correo electr?nico interno de la compa??a, administrar los dominios web y garantizar que los protocolos de seguridad est?n en su lugar para mantener la informaci?n segura. En las grandes corporaciones, el director de tecnolog?a de la informaci?n puede ser miembro de la junta directiva y pasar la mayor parte del d?a trabajando con otros altos funcionarios.
En esencia, un director de tecnolog?a de la informaci?n es como un director de orquesta ante una orquesta masiva, ayudando a un gran n?mero de empleados a unirse. El talento de su director de TI puede evitar por completo varios problemas comerciales comunes o aumentarlos infinitamente, por lo que un mayor n?mero de propietarios de negocios est? buscando un director de tecnolog?a de la informaci?n con amplias habilidades de liderazgo y gesti?n. A medida que esta posici?n evolucione en el futuro, es probable que se espere que los candidatos tengan un t?tulo de TI y de administraci?n de empresas.